Empleados de comercio, liquida tu propio sueldo, baja esta planilla Excel
La Federación Argentina de Empelados de Comercio y las cámaras de Comercio, acordó un 20% de aumento salarial sobre las remuneraciones que percibían los trabajadores asociados a OSECAC sobre los básicos del mes de marzo de 2008 a cobrar de manera escalonada según el siguiente cronograma:
- Abril de 2008 8%
- Julio 6%
- Septiembre 6%
- Se continua abonando las suma de $100.- sin que el monto sea acumulable para los anteriores aumentos.
Estos aumentos se abonaran en rubro separado y en forma No Remunerativas
En el mes de junio de 2008 se abonara:
- Se comenzara a pagar en rubro separado el 0.5% por año de antigüedad.
- Se abonará el 25% de las sumas no remunerativa
En el mes de diciembre de 2008 se abonará el 50% de lo abonado hasta esa fecha de las sumas no remunerativas.
Se activara el Instituto de Capacitación del art.102 del CCT a financiar con una contribución empresarial del 0,5% aplicado sobre el salario básico de la categoría Maestranza A inicial.
Baja la Planilla Excel, liquida tu sueldo en junio
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3 noviembre 2008 a las 1:23 am
Hola Trabajo en un supermercado y tengo descansos rotativos sin dias fijos, y cuando hay algun feriado en la semana me dan el descanso para ese dia, pueden nhacer eso o deberian darme el feriado y otro dia de descanso
muchas gracias
2 noviembre 2008 a las 7:13 pm
Hola Romina:
Te paso la liquidación:
http://WWW.econoblog.com.ar
LIQUIDACION FINAL POR DESPIDO SIN CAUSA
MEJOR REMUNERACION $ 1.876,81
Meses trabajados
LIQUIDACION FINAL AL: 11 30/11/2008
AGUINALDO PROPORCIONAL $ 782,00
Indemn.Antiguedad $ 1.876,81 1 $ 1.876,81
Dias Vac. 31/12 días
VACAC.PROPORCIONALES 14 12,83333333 $ 963,43
SAC $ 80,29 $ 1.043,71
$ 3.702,53
gracias
2 noviembre 2008 a las 3:00 pm
Hola, me despidieron el 31 de octubre con un preaviso de 30 dias es decir trabajo hasta el 30 de noviembre. a la empresa ingrese el 29 de octubre del 2007. tengo un sueldo basico de $1402.49, a cuenta de futuros aumentos de $330, presentismo $144.32 y acuerdo colectivo abril 2008 $469.18, necesitaria saber que liquidacion final me corresponde.
Espero su respuesta, muchas gracias. Romina.
30 octubre 2008 a las 8:07 am
Hola Cecilia:
No pones la categoría A,B? te comento seguro que donde te ponen valor unitario 30 se refiere a que se divide el basico por 30 dias y en el feriado lo dividen por 200 horas, la cuenta seria igual, el feriado se paga dividiendo el basico por 30
gracias
29 octubre 2008 a las 6:48 pm
por favor, necesito una ayuda, quiero saber si me están pagando bien.soy empleada en un call center, trabajo 5 1/2 hs, de lunes a viernes y cada 15 días los sábados. Van varias preguntas, una general y otras de partes específicas.
1) detallo los datos del recibo de agosto de 2008:
*Remunerativo
- básico= 862.50 (v.unit 30)
- feriado trabajado= 36.77 (v.unit 5.50, qué sería esto)
- Presentismo= 74.91 (8.33%)
- Premio por venta= 186.34
* No remunerativo
- Acuerdo colectivo abril 2008= 74.66
- Acuerdo colectivo abril 2008= 67.71
- Acuerdo colectivo abril 2008 art.3= 35.59
* Deducciones
- jubilación= 127.66
- ley 19032 (3%)= 34.82
- obra social (2.55%)= 29.59
- anssal (0.455%)= 5.28
- agec fondo social (2%)= 23.21
- FAECYS (0.5%)= 5.80
- Ap AGEC Ac. Colectivo abril= 3.56
- Ap FAECYS Ac. Colectivo abril= 0.89
2) Sobre qué se calcula el valor de los feriados trabajados?
Gracias!!!!
29 octubre 2008 a las 12:38 pm
El horario de refrigerio lo manejamos nosotras yo lo tomo entre las 7 y las 8 pm porque para esa hora ya estuvimos trabajando entre 5 y 6 horas.
29 octubre 2008 a las 8:52 am
Hola Paula:
Que horario tenes de Break (supongo refrigerio)?
gracias
29 octubre 2008 a las 7:40 am
Hola…
Tengo una consulta:
Trabajo de 14 a 23 hs (con una hora de break)por lo que me correspondería el pago de 2 hs nocturnas verdad?? Pero mi empleador quiere pagarme solo una y la otra ponerla como mi horario de break. Puede hacer eso?
Gracias
28 octubre 2008 a las 1:01 pm
Hola Maria.
Si pensas tener personal en relación de dependencia te tenes que anotar como empleador vas a tener que contratar un contador, el tramite no es sencillo.
si puede estar con jornada reducida.
gracias
28 octubre 2008 a las 12:08 pm
HOLA, SOY MONOTRIBUTISTA Y TENGO INTENCIONES DE CONTRATAR UNA EMPLEADA EN MI COMERCIO POR 3 HS DIARIAS, NO SE COMO TENGO QUE LIQUIDAR EL SUELDO, SI CORRESPONDE JORNADA REDUCIDA, POR FAVOR ESPERO UNA RESPUESTA, COMO TENDRIA QUE HACER EL CALCULO.
GRACIAS
27 octubre 2008 a las 8:03 pm
Hol adiego g:
Te hice la liquidación final al 31/10/2008
http://WWW.econoblog.com.ar
LIQUIDACION FINAL POR DESPIDO SIN CAUSA
MEJOR REMUNERACION $ 1.596,00
10/01/2002
LIQUIDACION FINAL AL: 6 31/10/2006
AGUINALDO PROPORCIONAL
Indemn.Antiguedad $ 1.596,00 6 $ 9.576,00
Reintegro mes hasta el
SAC $ – $ –
días
VACACIONES PROPORCIONALES 17,5 $ 1.117,20
SAC $ 93,10 $ 1.210,30
$ 10.786,30
gracias
27 octubre 2008 a las 5:36 pm
Graciela. DISCULPA.. INGRESE EN EL 2002- (NO 2003) cuanto me correspónde por ser despedido? Ingreso 10/01/2002, sueldo basico $1348. (bruto $1596).- Antiguedad 5 años.- Auxiliar especializado \”A\”.- Gracias. Un saludo
27 octubre 2008 a las 5:30 pm
Graciela. cuanto me correspónde por ser despedido? Ingreso 10/01/2003, sueldo basico $1348. (bruto $1596).- Antiguedad 5 años.- Auxiliar especializado \”A\”.- Gracias. Un saludo
24 octubre 2008 a las 6:51 pm
Hola Gabriela:
Para responderte necesito saber la jornada laboral tuya la que figura en la planilla horaria, y tu sueldo ya que los empleados de comercios con actividades de atención al publico depende el acuerdo realizado por el empleador con el ministerio y el sindicato
gracias
24 octubre 2008 a las 8:30 am
Hola Graciela, mi consulta es la siguiente para vendedora b, media jornada trab(mierc 4hs,juev y viernes 7hs, sab 4hs, extras sabado tarde 4hs y domingo tarde 4hs) con fecha de inicio 1/11/2008 , se trabaja estos dias ya que es una feria de ropa, cual seria mi liquidacion sueldo como empleada de comercio ?????desde ya muchas gracias espero tu respuesta.
23 octubre 2008 a las 1:32 pm
hola Graciela! Me dirijo a usted con la inquietud de poder asesorarme sobre el siguiente tema: soy empleado de comercio, en mi recibo de sueldo,la categoría es “maestranza B” pero hay algo que no entiendo… Trabajo en una empresa de aeroaplicaciones, mi labor es logística, lo que llaman apoyo de tierra que consiste en el abastecimiento del avión, combustible y productos de aplicación ya sea fungicida, insecticida, herbicida, etc. pero en si lo que quiero saber es si por manipular agroquímicos altamente perjudiciales para la salud es válido que pertenezca a empleados de comercios o si hay una categoría más específica en el tema. Desde ya muy agradecido y perdón por las molestias!
23 octubre 2008 a las 9:31 am
Hola Graciela.
muchisimas gracias, significa 6% mas 8% igual 14% el acuerdo ejemplo
100 +6% =106 y en septiembre 100 +14% = 114 asi corresponde
100 + 6% 106 +8% =114.48 asi NO
espero me hayas entendido
gracias
23 octubre 2008 a las 9:23 am
Hola Marcos:
Lamentablemente no entran dentro de las vacaciones, muchas empresas hacen eso otorgan las vacaciones para incluir esos feriados
gracias
23 octubre 2008 a las 8:59 am
Hola Myrian:
Si trabajas 5 horas diarias, salvo que tengas un contrato que especifica eso, el empleador te puede ampliar la jornada laboral sin pagarte horas extras. es eso lo que preguntas?
gracias
23 octubre 2008 a las 8:57 am
Hola Carolina:
Las vacaciones se tiene que otorgar entre octubre y abril y si continuas trabajando hasta el 31/12 como trabajaste mas d ela mitad del año te corresponden 14 días no 7, espero haber sido clara, cualquier duda volve a consultarme
gracias