Nuevos Sueldos Básicos 2017 de Camioneros

Publicado por Mauro | Categoría: Información General | 13 de Julio de 2017, 1:00pm

Este mes, la Federación Argentina de Entidades Empresarias del Autotransporte de Cargas (FADEEAC) cerró el Acuerdo Salarial del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 40/89 con un aumento del 23% aplicable en tres cuotas. En este artículo, EconoBlog.com.ar da la oportunidad de consultar la planilla con los nuevos Sueldos Básicos 2017 de Camioneros.

En el Acuerdo Salarial 2017-2018, el sindicato y las cámaras patronales acordaron la aplicación de los siguientes aumentos en la escala salarial de camioneros:

  • 11% desde el 1° de julio de 2017.
  • 6% desde el 1° de noviembre de 2017.
  • 6% desde el 1° de marzo de 2018.

Sueldos Básicos de Camioneros desde julio de 2017

CategoríasHoras extra
MensualDiario50%100%
Sección del personal operativo
Conductores:
a) Primera Categoría13.915,59579,82108,72144,96
b) Segunda Categoría13.667,60569,48106,78142,37
c) Tercera Categoría13.419,37559,14104,84139,79
d) Conductores de Grúas de hasta 10 tn. Operadores de autoelevadores
– Grúa h/10 y autoelevadores14.163,67590,15110,65147,54
– Grúa h/10 y h/20 T15.580,04649,17121,72162,29
– Grúa h/20 y h/35 T16.203,24675,14126,59168,79
– Grúa h/35 y h/45 T16.851,37702,14131,65175,54
– Grúa h/45 y h/55 T17.525,42730,23136,92182,56
– Grúa h/55 y h/70 T18.401,69766,74143,76191,69
– Grúa h/70 y h/90 T19.321,77805,07150,95201,27
– Grúa h/90 y h/110 T20.287,86845,33158,50211,33
– Grúa h/110 y h/140 T21.302,25887,59166,42221,90
– Grúa h/140 y h/170 T22.367,36931,97174,74232,99
– Grúa h/170 y h/300 T23.485,73978,57183,48244,64
– Grúa más de 300 T25.364,591.056,86198,16264,22
e) Encargado.13.078,69544,95102,18136,24
f) Recibidor y/o clasificador de Guias.12.953,92539,75101,20134,94
g) Embaladores, peones especial., peones de mudanza y/o reparto12.831,74534,66100,25133,67
h) Recolectores de residuos y limpieza12.831,74534,66100,2513367
i) Peones12.709,27529,5599,29132,39
j) Peones generales de barrido y limpieza12.709,27529,5599,29132,39
k) Ayudantes mayores de 18 años12.465,70519,4097,39129,85
Personal operativo del transporte de caudales
l) Operador de servicios.14.806,73616,95115,68154,24
ll) Distribuidor domiciliario13.476,99561,54105,29140,39
m) Auxiliar operativo de primera13.873,29578,05108,38144,51
n) Auxiliar operativo de segunda13.203,83550,16103,16137,54
Personal operativo del transporte de caudales
ñ) Chofer de camión blindado14.961,02623,38116,88155,85
o) Chofer con firma.16.067,79669,49125,53167,37
o bis) Custodia de camión de Caudales12.971,08540,46101,34135,12
p) Auxiliar operativo de primera19.122,40796,77149,39199,19
q) Auxiliar operativo de segunda.13.320,4855,02104,07138,76
Sección del personal de taller y/o mantenimiento
r) Oficial de primera15.498,20645,76121,08161,44
s) Oficial completo de taller14.695,23612,30114,81153,08
t) Oficial13.971,37582,14109,15145,54
u) Medio Oficial13.198,20549,93103,11137,48
v) Oficial Gomero13.971,37582,14109,15145,54
w) Medio Oficial Gomero.13.198,20549,93103,11137,48
x) Lavadores, Engrasadores y ayudantes de taller.13.198,20549,93103,11137,48
Sección del personal administrativo
y) Administrativo de primera13.847,86576,99108,19144,25
z) Administrativo de segunda13.320,48555,02104,07138,76
z1) Administrativo de tercera12.831,74534,66100,25133,67
z2) Administrativo de cuarta12.587,60524,4898,34131,12
z3) Maestranza y/o Serenos12.587,62524,4898,34131,12

  • Antigüedad: 1% por cada año.
  • Día del Trabajador Camionero: 15 de diciembre – La jornada de trabajo debe abonarse al 100% (Si coincide con sábado o domingo y es trabajado, al 200%).
  • Vacaciones ordinarias: $325,06 de adicional por cada día de vacaciones gozadas.
DenominaciónMonto ssegún zona
GeneralCeof. 1,2Coef. 1,4
Remuneraciones complementarias
5.5.2. Calentamiento asfalto o similar579,82695,78811,74
6.2.1. Limpieza de pozos, depósitos o tanques2 jornales de su categoría
Remuneraciones complementarias por personal larga distancia
4.2.3. Horas extras por kilómetros recorrido1,113261,335911,55856
4.2.5. inc. b) Permanencia fuera resistencia habitual393,89695,78473,18
4.2.6. Control carga / reparto579,82695,78811,74
4.2.9. Transporte de automóviles579,82695,78811,74
Viáticos (No se les aplica descuento ni carga social)
Personal corta distancia y locales
4.1.12. Comida212,94255,53298,12
4.1.13. Especial106,85128,22149,59
4.1.14. Pernoctada248,01297,61347,21
Especial por transporte de caudales
Servicio eventual larga distancia362,18434,62507,05
Personal larga distancia
4.2.4. Viáticos por kilómetro recorrido1,113261,335911,55856
4.2.5. inc a) Permanencia fuera resistencia habitual751,46903,25903,25
4.2.17. Cruce de frontera517,50590,09590,09

  • Subsidio por fallecimiento de familiares:
    • Cónyuge o hijos: 8 jornales de la categoría ocupada por el beneficiario.
    • Padres o hermanos: 4 jornales de la categoría ocupada por el beneficiario.
  • Suplemento no remunerativo: Los trabajadores beneficiarios de la asignación por hijo discapacitado perciben además un suplemento no remunerativo de 3 jornales básicos de su categoría.

Además del aumento en los salarios, las partes pautaron un bono que va de $10.000 a $20.000 dependiendo de la actividad. Dicho plus se abonará en febrero, marzo y abril antes de que inicien las clases.

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