Empleada del servicio doméstico trabajando

AFIP publicó nuevas escalas salariales de empleados domésticos

La AFIP publicó las nuevas escalas salariales de empleados domésticos para abril y mayo de 2024 con 11% y 7% de aumento, respectivamente.

El Gobierno homologó el último acuerdo de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (Cntcp). Por esta razón, la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) publicó las nuevas escalas salariales de empleados domésticos de abril y mayo de 2024. Los empleadores que no cumplieron con lo acordado deberán hacer un pago retroactivo.

Cntcp cerró su segundo acuerdo salarial del año el mes pasado, el cual se homologó ayer con la Resolución 3/2024. En él se fijó un 18,8% de aumento en dos cuotas.

Conforme a lo acordado, las escalas salariales de empleados domésticos subieron un 11% en abril. Dicho ajuste es sobre las remuneraciones vigentes en marzo.

Asimismo se estableció un 7% de incremento a partir de este mes sobre los sueldos básicos de abril.

Nuevos sueldos básicos de empleados domésticos

  • Supervisores: Personal que supervisa y administra tareas realizadas por dos o más personas a su cargo.
  • Personal para tareas específicas: Son cocineros contratados exclusivamente para llevar a cabo dicho trabajo. Asimismo, la categoría comprende a empleados domésticos contratados para cualquier otra tarea del hogar que demande idoneidad especial.
  • Caseros: Trabajador encargado de llevar a cabo tareas vinculadas al mantenimiento y cuidado integral de una residencia en la que habita por su contrato de trabajo.
  • Asistencia y cuidado de personas: Empleados que ofrecen asistencia y cuidado no terapéutico a personas. Esta categoría incluye niñeras y cuidadores de adultos mayores.
  • Personal para tareas generales: Incluye a quienes hacen limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, preparación y cocción de alimentos.

Adicionales

  • Antigüedad: 1% por año trabajado desde septiembre de 2020.
  • Zona desfavorable: 30% para empleados domésticos de las La Pampa, Neuquén, Santa Cruz, Río Negro, Chubut, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur; y el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.

Al igual que el resto de los trabajadores corresponden horas extras. Las mismas son del 50% por días comunes y del 100% por sábados después de las 13:00 horas y los días domingos y feriados.

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