Trabajador del Plan Volver al Trabajo con casco en la mano

Capital Humano confirmó requisitos del Plan Volver al Trabajo

El Ministerio de Capital Humano confirmó los requisitos del nuevo Plan Volver al Trabajo dirigido a titulares de Potenciar Trabajo.

El Ministerio de Capital Humano publicó los requisitos del Plan Volver al Trabajo. Debido a ello, los beneficiarios pueden conocer cuáles serán sus obligaciones durante el cobro de la prestación. Asimismo, el organismo a cargo de Sandra Pettovello indicó que el beneficio quedó congelado en $78.000.

Los titulares del Programa Potenciar Trabajo de 18 a 49 años de edad forman parte de Volver al Trabajo. Además se podrán sumar voluntariamente quienes integran el nuevo Acompañamiento Social.

La reglamentación de Volver al Trabajo se hizo con la Resolución 84/2024. Dicha normativa establece los requisitos, las compatibilidades y las incompatibilidades del plan.

Capital Humano estableció que los beneficiarios recibirán un monto mensual de $78.000 por 24 meses. Dicho beneficio será compatible con trabajo formal siempre y cuando los ingresos no superen tres veces el salario mínimo, vital y móvil.

Una de las características del Plan Volver al trabajo es que no tendrá la intermediación de organizaciones sociales. La contraprestación que se le requerirá será la participación en capacitaciones.

Requisitos de Volver al Trabajo

  • Mantener actualizados los datos personales, información de contacto e historia laboral en el Portal Empleo. Es decir, el sitio web mediante el cual era posible inscribirse al Programa Fomentar Empleo.
  • Participar en uno de los programas por solicitud personal o convocatoria de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
  • Cumplir con las obligaciones establecidas en la normativa correspondiente a cada una de las prestaciones.
  • Brindar la documentación o información que se le requiera relacionada a su participación en este plan social.
  • Comunicar a la Secretaría de Trabajo cualquier novedad relacionada con las incompatibilidades.
  • Reintegrar los pagos cobrados de forma indebida. Es decir, si se cobró alguna prestación tras una incompatibilidad.

Compatibilidades

  • Asignación Universal por Hijo (AUH) y/o Asignación por Embarazo de la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses).
  • Prestaciones alimentarias, lo cual incluye la Tarjeta Alimentar y Complemento Leche 1000 Días.
  • Prestaciones económicas o materiales de naturaleza habitacional y/o de protección familiar otorgadas por el Estado Nacional, Provincial, Municipal o del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.
  • Trabajo independiente bajo el régimen del monotributo social o la categoría A del monotributo.
  • Empleo registrado bajo el régimen del servicio doméstico.
  • Trabajo rural temporario o estacional.
  • Empleo en relación de dependencia en el sector privado o público con una contratación posterior a la incorporación a Volver al Trabajo. Las remuneraciones deben ser de hasta tres salarios mínimos, vitales y móviles.
  • Trabajo formal encuadrado en el Programa de Inserción Laboral. En este caso, las remuneraciones no podrán ser mayores a tres salarios mínimos, vitales y móviles.

Incompatibilidades

  • Ser propietario de más de un bien inmueble.
  • Estar registrado como empleador en el Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA).
  • Ser prófugo de la justicia penal y/o correccional nacional, provincial o federal.
  • Cobrar un subsidio o prestación monetaria no reintegrable con fines de empleo y/o capacitaciones.
  • Ser titular de un automotor, embarcación y/o aeronave con una antigüedad menor a 10 años.
  • Cobrar una jubilación y pensión contributiva o no contributiva.
  • Percibir el fondo de desempleo.
  • Tener un empleo en relación de dependencia con una remuneración a tres veces el piso salarial. También es incompatible la contratación previa a la incorporación al Plan Volver al Trabajo.
  • Estar registrado en el Régimen General (Autónomos) o una categoría mayor a la A del monotributo.
  • Haber viajado al exterior por un tiempo suficiente que impida el cumplimiento de la contraprestación. Tampoco son compatibles los viajes al exterior a destinos que sean considerados para pasajeros con altos ingresos.

Bajas de Volver al Trabajo

Capital Humano procederá a dar bajas de Volver al Trabajo a quienes corten calles, incurran en actos de violencia que importen al orden público o falsedad de las declaraciones juradas. También se harán suspensiones por fallecimiento del beneficio o su expresa renuncia.

Asimismo se aplicarán suspensiones en caso de la detección de una incompatibilidad.

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