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AOT: Acuerdo Salarial 2017 – 2018 de Obreros Textiles

La Asociación Obrera Textil (AOT) y la Federación de Industrias Textiles Argentinas (FITA) han sellado el Acuerdo Salarial 2017 – 2018 para los empelados comprendidos en el Contrato Colectivo de Trabajo 500/07. En las negociaciones paritarias del corriente año, el sindicato y la cámara establecieron un aumento escalonado aplicable en tres tramos. En el Acuerdo Salarial 2017 – 2018 de Obreros Textiles, AOT y FITA establecieron un aumento en los sueldos básicos aplicable a partir de 1º de junio de 2017, a partir del 1° de noviembre de 2017  y a partir del 1° de diciembre de 2017 conforme al Anexo I del mismo. Las subas son aplicadas sobre la Escala Salarial vigente al 30 de diciembre de 2016. Las […]

La Asociación Obrera Textil (AOT) y la Federación de Industrias Textiles Argentinas (FITA) han sellado el Acuerdo Salarial 2017 – 2018 para los empelados comprendidos en el Contrato Colectivo de Trabajo 500/07. En las negociaciones paritarias del corriente año, el sindicato y la cámara establecieron un aumento escalonado aplicable en tres tramos.

En el Acuerdo Salarial 2017 – 2018 de Obreros Textiles, AOT y FITA establecieron un aumento en los sueldos básicos aplicable a partir de 1º de junio de 2017, a partir del 1° de noviembre de 2017  y a partir del 1° de diciembre de 2017 conforme al Anexo I del mismo. Las subas son aplicadas sobre la Escala Salarial vigente al 30 de diciembre de 2016.

Las partes establecieron subir del 2% al 4% al adicional del Fondo de Asistencia Social. Dicho porcentaje será aplicado hasta el 31 de mayo de 2018. Dicho beneficio no es renovable de forma automática.

El monto de la contribución patronal del Artículo 35 del CCT 500/07 será de $27 mensuales a partir del 1° de junio de 2017.

En las paritarias se estableció que los empleadores tendrán que pagar una suma fija no remunerativa de $6.000 en cuatro pagos de $1.500 cada uno junto con la segunda quincena de julio y octubre de 2017 y enero y marzo de 2018.

Los empleadores tendrán que pagar $150 mensuales por cada trabajador comprendido en este CCT en concepto de contribución especial extraordinaria para atender a la adecuada prestación de los servicios sociales que brinda la entidad sindical y $50 mensuales a favor de la Asociación Obrera Textil de la República Argentina en concepto de contribución especial extraordinaria destinada a asistir a los trabajadores textiles en programas de Fondo de Asistencia Social.

Escala Salarial 2017-2018 de AOT

Categoría $ Hora desde 01/06/17 $ Hora desde 01/11/17 $ Hora desde 01/12/17
A 58,89 60,94 61,97
B 60,82 92,94 64,00
C 62,83 95,02 66,11
D 64,74 66,99 68,12
E 66,97 69,30 70,46
F 69,08 71,48 72,68
G 72,63 75,16 76,42
H 75,16 77,78 79,08

Bonificación por Antigüedad para Obreros Textiles

Antigüedad (Años) Desde 01/06/17 Desde 01/11/17
1 0,64 0,68
3 0,99 1,04
5 1,34 1,41
7 1,80 1,90
9 2,21 2,32
12 2,97 3,12
15 3,55 3,73
18 4,19 4.,40
22 4,77 5,02
26 5,41 5,69
30 5,93 6,24
35 6,51 6,85
40 7,15 7,52

Cabe señalar que este acuerdo salarial aún no ha sido homologado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación (Expte. N° 1.762.009/2017).

Bajar Acuerdo Salarial 2017 de AOT en formato PDF (Requiere Adobe Acrobat Reader).

9 comentarios en “AOT: Acuerdo Salarial 2017 – 2018 de Obreros Textiles”

  1. Hola buen día,a las horas de trabajo le tenemos que sumar presentismo,puntualidad, viáticos,refrigerios, es posible que un operario con categoría «B» este cobrando $10.000 al mes .es una miseria quien puede mantener una familia con ese ingreso pregunto por que es lo que esta cobrando un operario en . No deberíamos estar cobrando minimo $14.000 para no caer en la pobreza .

  2. Buenas tardes, quisiera saber si un empleado que va a confeccionar artículos derivados de lona, por ejemplo toldos, lonas para camiones, estaría dentro de este sindicato.
    Muchas gracias

  3. hola en el caso de empleados de la confección como se categoriza a una persona y cual seria el sueldo para un operario aprendiz y un empleado experimentado? quiero poner un taller y me gustaría saber el sueldo por mes para calcular el costo de las prendas y poder pasar presupuesto a la fabrica por que no encuentro los valores de las prendas en ninguna parte( slip y boxer ropa interior masculina) , desde ya muchas gracias

    1. SE COBRAN 16 HS POR EL DIA DEL GREMIO – 8 POR FERIADO ART. 166 DE LA 20744 Y 8 MAS POR UNA MODIFICACION DEL CCT 500/07 EN EL 2014.

  4. cuanto cuesta mano de obra para hacer una bombacha de baile para niños de 12 años, tableada, sin bolsillos. gracias, es para una persona que necesita encargar 10 unidades. No tengo ni idea, es para una escuela rural.

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