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Planilla Excel, para liquidación final por despido sin causa justificada, indemnización por despido

Descargá la planilla para liquidar despido sin causa e indemnización por despido.

Publicamos una planilla Excel para que puedas efectuar una liquidación final por despido, sin causa justificada, es una planilla fácil para orientarte sin tener en cuenta los topes de los distintos convenios de trabajo, tendrías que cargar tus datos y modificar:

  1. Mejor remuneración bruto percibida en el ultimo año
  2. Cantidad de meses trabajados al momento del despido
  3. Para el Aguinaldo Proporcional los días trabajados al momento del despido
  4. Cantidad de días de vacaciones que te corresponden al 31/12 del año del despido

Esperamos que la misma e sea de gran utilidad y déjanos tus comentarios si te resulta fácil o si hiciera falta modificar algo.

Bajar planilla Excell para realizar liquidación final, indemnización por despido

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1.579 comentarios en “Planilla Excel, para liquidación final por despido sin causa justificada, indemnización por despido”

  1. Quisiera saber cuanto de liquidación me correspondería luego de haber trabajado 8 meses en un colegio. Al despedirme (el 6 de Diciembre) sólo recibí el pago del mes anterior (Noviembre) y los días trabajados hasta el momento del despido. Yo nunca estuve en planilla; no obstante, tengo entendido que aún con ello si me correspondería una liquidación. De ser así, ¿podrías alguien decirme cuanto es lo que tienen que pagarme? Mi sueldo era de 500 soles.

    Gracias anticipadas.

  2. El Telegrama Dice que prescinden de mis tareas apartir del viernes 3 de diciembre. que la liquidacion final ,haberes y certificados estan a mi disposicion en el plazo establecido por ley.
    no hay causa despido , pero en ningun momento me dice la indemnizacion.

  3. mi consulta es la siguiente!
    me despidieron el 3/12 trabaje desde el 19 de abril hasta ese dia
    me corresponde 1 mes de preaviso , vacaciones no gozadas, medio agunaldo y 1 mes de antiguedad
    mi sueldo es 1325 ( entre lo remunerativo y lo no remunerativo)
    cuanto deberia cobrar de liquidacion final. desde ya muchas gracias

    1. carla

      Depende sino estas por contrato. Es raro que te despidan el 3/12 ya que te tienen que pagar un mes de preaviso,y el reintegro del mes hasta el 31/12. Que dice el telegrama? pregunta completa

  4. Buenas tardes Graciela, si la bajé pero no comprendía un items.
    Ahora la comparé me dió exacto.
    Muchísimas gracias.

  5. Buenos días me despidieron sin causa el 30/11/2010, llevo trabajados 8 años (ingresé el 01/07/2003) hubiera tenido 21 ds. de vacaciones y mi sueldo consta de $ 3537 remunerativo + 1737 como no remunerativo (acuerdos que faltan pasar al básico) quisiera saber cuanto es la liquidación final.
    Gracias por la respuesta. son muy amables

    1. Gabriel

      No bajaste la planilla? no es dificil te paso la liquidación bajala y comparala

      http://WWW.econoblog.com.ar

      LIQUIDACION FINAL POR DESPIDO SIN CAUSA

      MEJOR REMUNERACION $ 5.274,00

      Meses trabajados
      LIQUIDACION FINAL AL: 11 30/11/2010

      AGUINALDO PROPORCIONAL $ 2.197,50

      Indemn.Antiguedad $ 5.274,00 8 $ 42.192,00

      Falta de Preaviso 2 $ 10.548,00
      SAC $ 879,00 $ 11.427,00

      Reintegro mes hasta el

      SAC $ – $ –

      Dias Vac. 31/12 días
      VACAC.PROPORCIONALES 21 17,5 $ 3.691,80
      SAC $ 307,65 $ 3.999,45

      $ 59.815,95

Los comentarios están cerrados.

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