Calcula tu aumento de la UOMRA, con la siguiente planilla Excel

 El día 26 de mayo de 2008 la Unión Obrera Metalúrgica da la República Argentina, UOMRA y las cámaras de empresarios del Convenio de Trabajo 260/75 firmaron el acuerdo salarial que venían negociando desde los primeros días del mes de abril, publico una planilla excel la cual podes bajar y cargar tus datos personales y calcular cuanto significa en tu caso.

El ejemplo esta contemplado para un operario, con 198 horas trabajadas, pero vos podes cargar tus datos personales cambiando los existentes, inclusive si sos mensualizado, no coloques la cantidad de horas solo pone el básico, tanto el del mes de marzo como los nuevos.

Baja la planilla y luego coméntame que resultado te doy, si tenes alguna duda podes preguntarla.

Podes cambiar:

  • CATEGORIA

  • BASICO

  • HORAS

  • Si sos mensualizado cambia la Remuneración

Planilla Excel Calcular Aumento UOM

recibo-forma-liquidacion-uomra-wwweconoblogcomar.xls

12 comentarios

  • damian

    cuanto es lo que tiene que ganar la hora un oficial multiple?? aproximadamente..
    desde ya muchas gracias

  • Ezequiel

    Un sueldo basico de oficial multiple en automotpaartes es de 13.70. a cuanto se iria con el aumento de la uom??
    Muchas gracias, presiso esos datos para sacar mi sueldo..

  • Giselle

    Queria saber cual es la escala vigente a mayo 2009 de la union obrera metalurgica. En especial para los empleados de empresas de ascensores.
    Muchas gracias!

    • a) Categorías Generales Rama 3 “Ascensores” desde 01/08/2008

      Operario 8.00
      Operario Calificado 8.37
      Medio Oficial 9.04
      Operario Especializado 9.65
      Operario Especializado Múltiple 10.21
      Oficial 10.68
      Oficial Múltiple 11.49

  • Jose

    hola graciela, los 600 no remunerativos en que meses habria que haberlos cobrado…yo solamente cobre en la 1ra quincena de noviembre 200 pero pregunto y me jefe me dice que desde la uom no le avisaron a la contadora nada que tenia que cobrar, cobre solamente 200…

  • Hola Jose:

    Sin reclamar pregunta a tu empleador.

    gracias

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