Escala Salarial 2017-2018 de UOM

La Unión Obrera Metalúrgica de la República Argentina (UOMRA) acordaron un 25% de aumento aproximado en los Sueldos Básicos de los empleados metalúrgicos. Dicha suba se aplica en dos tramos, 12,7% retroactivo al 1° de abril y 11% vigente desde el 1° de julio. En este artículo, EconoBlog.com.ar da la oportunidad de consultar la nueva Escala Salarial 2017-2018 de la UOM.

El Acuerdo Salarial 2017 de la UOM fue firmado por el sindicato con los representantes de la Asociación de Industriales Metalúrgicos de la República Argentina (ADIMRA), la Cámara de la Pequeña y Mediana Industria Metalúrgica Argentina (CAMIMA), la Federación de Cámaras Industriales de Artefactos para el Hogar de la República Argentina (FEDEHOGAR), la Asociación de Fábricas Argentinas Terminales Electrónicas (AFARTE), la Cámara Argentina de la Industria del Aluminio y Metales Afines (CAIAMA) y la Asociación de Fábricas Argentinas de Componentes (AFAC). En él se estableció el siguiente aumento:

  • 12,7% desde el 1ero de abril.
  • 11% (acumulable) desde el 1ero de julio.

La base de cálculo es el resultante de la aplicación del 35% sobre los sueldos básicos de la UOM vigentes al 31 de marzo de 2016.

Nueva Escala Salarial 2017-2018 de UOM

  • Rama N° 1: Aluminio.
  • Rama N° 3: Ascensores.
  • Rama N° 4: Automotor – Laudo 29.
  • Ramas N° 5, 8, 12 y 18: Bronceros, Orfebreros y Afines.Industria Metalúrgica Manufactureras Livianas; Electrónica; Fabricación de Relojes y Afines; y Maquinas de Escribir, Calcular, Contabilidad, Registradoras y Afines. Mecánicas, Electromecánicas y Electrónicas. Fabricación y Service.
  • Rama N° 10: Fabricación, Reparación, Armado y Montaje de Carrocerías.
  • Rama N° 16: Herrería de Obra / Carpintería Metálica.
  • Rama N° 17: Metalmecánica y Otras.
  • Rama N° 17 (Ex 7): Cromo Hojalatería Mecánicas, Fabricación de Envases e Impresión Litográfica sobre Metales.
  • Adicionales.

El nuevo Ingreso Mínimo Global de Referencia (IMGR) es de $12.155 desde el 1ero de abril y de $13.349 desde el 1ero de julio.

Cabe señalar que en el Acuerdo Salarial 2017 de UOM se acordó el pago de una suma fija no remunerativa de $4000 en dos cuotas. Cada una de las mismas tendrá que pagarse en octubre y febrero bajo el concepto “Gratificación Extraordinaria no Remunerativa Acuerdo UOM 2017-2018 Cuota N°”.

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