Embarazo

Ley 25.929 de Parto Humanizado

El día de ayer, jueves 1ero de octubre de 2015, se efectuó la publicación del Decreto 2035/15 en el Boletín Oficial con la reglamentación de la Ley 25.929 de Parto Humanizado. En dicha normativa se establecen los derechos que poseen las mujeres de obtener información antes, durante y posterior al parto. De esta forma, entre otras cosas, ella puede elegir a la persona que quiere que esté a su lado en dicho importante momento y la posición en la cuál desea parir.

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Indemnización por Despido a causa de Embarazo

La Ley de Contrato de Trabajo N° 20.744, en su Artículo 177 y siguientes, establece una indemnización especial por despido a causa de embarazo. La misma se aplica en los casos que se presume que la desvinculación de la relación laboral se produce a causa de maternidad o estado de embarazo. Esto es para cuidar el puesto de trabajo de la empleada durante los 7 meses y medio anteriores y posteriores a la fecha de parto.

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Formulario para solicitar la Asignación por Embarazo – www.anses.gob.ar

El Gobierno a través de la Administración Nacional de la Seguridad Social, ANSES, otorga una Asignación por Embarazo para Protección Social, destinada a aquellas mujeres embarazadas a partir del tercer mes, o sea, en la decimosegunda semana de gestación, y hasta el nacimiento o interrupción del estado de embarazo. El requisito es el de encontrarse tanto ella, como su cónyuge o conviviente desocupados o percibir menos del Salario Mínimo, Vital y Móvil, SMVyM y no recibir ninguna otra ayuda social.

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Prenatal: Es Perjudicial Trabajar en el Último mes de Embarazo

Según una investigación realizada por la Universidad de Essex y  citada por el diario británico The Guardian, demostró que las trabajadoras embarazadas no deben prestar servicios durante el último mes de gestación ya que resulta tan perjudicial como si fumaría y su bebe nace con menor peso. Los científicos para llegar a esta conclusión tomaron datos  de tres estudios mayores realizados previamente en Reino Unido y Estados Unidos.

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