Servicio Domestico Córdoba

Inspección de AFIP en casa que presume Personal Doméstico

La Administración Federal de Ingresos Públicos, AFIP, a fines de este año y principios del que viene, visitará directamente a los domicilios de quienes presume que tienen personal doméstico no declarado. Quienes perciben ingresos superiores a los $500.000.- en el año y tienen un patrimonio  igual o superior a los $305.000.- y hasta el 30 de junio pasado, no blanquearon Personal Doméstico recibieron una carta de intimación y de todas maneras, no realizan aportes a ningún trabajador de su hogar recibirán directamente en su casa una inspección.

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Sueldo Mínimo 2012 para el Servicio Doméstico de Córdoba

El Ministerio de Trabajo de la Nación a través de la Resolución Nº 957/2012, ya publicada en el boletín Oficia, fijó el sueldo mínimo por hora y mensual, para los trabajadores y trabajadoras del Servicio Doméstico para la provincia de Córdoba. La retribución mínima por hora pasó de $ 15.65 a $19.56 y además en ese distrito las remuneraciones clasifican en seis categorías, según la tarea, la cantidad de horas trabajadas y el hecho de que el trabajador permanezca o no en el domicilio donde cumple funciones.

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Sueldos del Servicio Doméstico de Córdoba año 2011

E Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, MTEySS,     a través de    la Resolución Nº 1350/2011 establece     las nuevas     remuneraciones para los     trabajadores   del   servicio    domestico de la   provincia de Córdoba. Los mismos se encuentran regulados por el          Decreto   Reglamentario Nº 7979/56, y Decreto de la provincia de Córdoba Nº 3922/1975   y   entran en vigencia a partir   del      1º de noviembre de 2011.

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Aumento Salarial Servicio Doméstico de Córdoba

El servicio doméstico de la provincia de Córdoba no se rige por el Decreto Nº 7.979/56 sino que se debe aplicar las categorías laborales establecidas por el Decreto de la Provincia de Córdoba Nº 3.922/75. El Gobierno Nacional incremento a través del  Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil, tendientes a establecer límites precisos que permitan mantener el nivel de los salarios de los trabajadores, por lo cual resulta necesario adecuar las escalas salariales mínimas del Servicio Doméstico.

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