Empleados de Comercios Depósitos de Aportes sumas No Remunerativas y Aporte solidario $30.-
Debido a la gran cantidad de consultas informamos que de las averiguaciones realizadas surge que todo empleado que se encuentre dentro del Convenio Colectivo 130/75, empleados de comercio, deberá aportar solidariamente los $30 establecidos en el Acuerdo Abril 2009.
Tanto el aporte adicional como las contribuciones de las Sumas No Remunerativas que surgen de los acuerdos abril 2008 y 2009 van a ser destinadas a la Obra social a la que pertenece el empleado, aún en los casos de que el trabajador haya realizado como opción pertenecer a otra obra social que no sea OSECAC pero se encuentre encuadrado dentro del convenio Colectivo de Trabajo Nº 130/75 de los Empleados de Comercio.
El pago y la presentación se debe realizar obligatoriamente a través del aplicativo SICOSS, de Seguridad Social Formulario 931 en la opción Importe Adicional, este o no afiliado le trabajador a la Obra Social OSECAC
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[25] ComentariosArtículos relacionados
25 respuestas to “Empleados de Comercios Depósitos de Aportes sumas No Remunerativas y Aporte solidario $30.-”
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28 julio 2009 a las 9:15 pm
hola graciela te hago una pregunta yo hace unos dias empese a trabajar en un deposito y hago horas extras y me dicen que no me las pagan por que no hace 3 meses que estoy trabajando¿ me las tendrian que pagar igual?
espero su respuesta desde ya muchas gracias
17 junio 2009 a las 8:31 am
BUEN DIA SRES. MI CONSULTA ES PQ EN LE RECIBO DE SUELDO DE MAYO/09 ME BAJARO EL BASICO DE 1800 A 1393 Y ME PONEN ADICIONAL AC. ABRIL/08 $ 358.73 Y ADICIONAL AC. ABRIL/09 $ 300…
MI CONSULTA ES POR QUE? Y SI TENGO QUE COBRAR ESA DIFERENCIA…
SALUDOS
GRACIAS
10 junio 2009 a las 4:12 pm
Graciela: te hago una consulta, en el sicoss para los empleados de comercio, que va en la remuneracion 8?? va lo remunerativo mas lo no remunerativo? y el aporte a la OS del 6% se sigue poniendo en Importe adicional en la parte de contribuciones?
Gracias, espero tu respuesta
9 junio 2009 a las 12:42 pm
natalia
Apenas me entere que se publica, informo con un articulo
9 junio 2009 a las 12:15 pm
Muchas gracias Graciela!..por ultimo…vos vas a avisar cuando se publique este acuerdo???
9 junio 2009 a las 12:01 pm
natalia
seguro quisiste poner los $300.- de abril no los $30.- es verdad no esta publicado todavía, pero si te pagaron uno no entiendo porque no pagan el otro, pero bueno esperemos que lo publiquen
9 junio 2009 a las 10:13 am
Hola Graciela!…si, los 30$ correspondientes al acuerdo abril 09 me los pagaron ,lo q no me pagaron, y dicen q no corresponde por no estar publicado en el boletin oficial, es el 50% de abril 08 + 25 % de abril 09… esto es correcto ??..puede ser q no este publicado??
8 junio 2009 a las 6:42 pm
natalia
Desde abril $300.- y en junio (con sueldo junio) 50% y 25% y es verdad aun no fue publicado. Pero por tu pregunta parece que te pagaron acuerdo abril 2009
8 junio 2009 a las 2:37 pm
Hola Graciela, queria saber si la bonificacion que se habia acordado pagar (50% del acuerdo abril 2008 + el 25% del acuerdo abril del 2009) por unica vez en junio 09, debia liquidarse junto al sueldo de mayo o el de junio. Por que a mi no me la pagaron y yo consulte y me dijeron que no estaban al tanto de dicho acuerdo, ya que no estaba publicado. Mil gracias!!
1 junio 2009 a las 2:43 pm
graciela muchas gracias, vamos a ver que sucede el viernes, gracias
1 junio 2009 a las 2:37 pm
vanesa
no fue publicado todavía, la resolucion aclara que no hace falta, pero los empeladores se agarran de que no esta publicado, a mi entender no te conviene hacer lio por eso, te atenes a que te miren de mala cara y en parte tienen razon no esta publicado en el boletin oficial, el sindicato tiene la obligación de que esto suceda
1 junio 2009 a las 1:23 pm
hola graciela estoy muy confundida, estando a cuatro dias de mi fecha de cobro de sueldo aun no se si me van a pagar al aumento, este ya rige??? ya fue publicado por el boletin oficial??? en caso de no cobrarlo se puede denunciar a la empresa a donde? gracias y espero tu respuesta.
1 junio 2009 a las 12:45 pm
Maia:
por tu pregunta entiendo que no estas inscripta en OSECAC es orrecto corresponden el descuento de los $30.- y el 3% de la parte no remunerativa, dicho aporte va a la obra social elegida
1 junio 2009 a las 12:26 pm
Hola! Creo que debo ser una de tus fans!!!… todos los dias entro y vos me sacas mis dudas!! MUCHAS GRACIAS
Acaban de entregarme el recibo de Mayo y me descontaron los $30 aunque NO aporte a osecac y tambien me descontaron el 3% de Obra social….
Es correcto??
Beoss
1 junio 2009 a las 11:15 am
hola graciela: Soy admin. A pero no tengo osecac. necesariamente me tienen q retener los $30 y el porcentaje correspondiente a lo no remunerativo??. La verdad que esto es un kilombo. ya que es poco logico que se le descuente el porcentaje correspondiente a la O.S. del no remunerativo si es que uno no tiene osecac pero bue.. desde ya gracias
1 junio 2009 a las 10:17 am
Consulta. Yo antes de realizar la liquidación llamé a Osecac y me dijeron todo lo contrario. A los empleados no afiliados a osecac no corresponde realizarles la retención de $30 por unica vez a la ooss.
Entonces: si la respuesta a nuestra inquietud depende de quien la hace, como sabemos cual es la correcta? Hay alguna resolución o emisión de información escrita (del sindicato o de osecac) en donde conste que la retención es para todos para uno poder tener “constancia” de que está reteniendo segun lo correcto?
30 mayo 2009 a las 9:10 am
julio
no aunque tengas la obra social sino no perteneces a convenio no corresponde, para pertenecer debes estar encuadrado dentro de las categorias del convenio
29 mayo 2009 a las 8:15 pm
Tengo una consulta para hacerte. Soy empleado de un call center. Estaba bajo convenio de empleados de comercio. Fui ascendido a team leader. Segui manteniendo la obra social (osecac), pero ahora con el aumento nos informaron que los team leader no estamos bajo convenio, y que no nos van a dar el aumento. Es posible eso? Como defendemos nuestro derecho a sindicalizacion? Si seguimos manteniendo la obra social osecac, eso significa que el s.e.c. deberia tomarnos como afiliados, aun a pesar de la postura de la empresa de considerarnos sin convenio?
29 mayo 2009 a las 12:53 pm
Hola Graciela, queria saber si mi recibo de sueldo esta bien liquidado; soy empleada de comercio administrativa C con 3 años de antiguedad y trabajo jornada reducida. Te trascribo el mismo:
Basico 938.19
Antiguedad 28.15
Presentismo 78.18
Día Feriado 80.42
Suma Fija 75
Ac.Colect.Abril 08 201.04
Ac.Colect. Abril 09 225
Presentismo ( No rem) 41.75
Jubilación (123.74)
Ley 19032 (33.75)
Obra social (48.49)
Sindicato (28.02)
Dto Unica Vez (30)
Total Neto a cobrar: $1404
Muchas gracias!
29 mayo 2009 a las 12:14 pm
Yo consulte lo mismo en agec y la obra social y me respondieron exactamente igual, el caso es que uno lee el acuerdo y se entiende no corresponde si tiene otra obra social. que hacer si el empleado te dice que la liquidación es incorrecta y que se le esta descontando de mas?