UOCRA: ¿Quienes y Cómo cobran el Fondo del Cese Laboral?

Publicado por Graciela
12 de septiembre de 2010, 4:10pm |

Los trabajadores de la construcción agrupados en la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina, UOCRA, cuando finaliza el trabajo no cobra una indemnización por despido como el  resto de los trabajadores, sino que los empleadores están inscriptos en el Instituto de Estadística y Registro de la Industria de la Construcción, IERIC, y depositan en una cuenta  de forma mensual un aporte sobre el sueldo del obrero. Estos una vez finalizado el trabajo tanto sea  por despido, voluntario o cualquier causa, cobran el Fondo del cese Laboral.

Los obreros de la construcción cobran el fondo del Cese Laboral depositado por su empleador en una cuenta especial en el banco de la zona, a nombre del trabajador, durante el tiempo de servicio prestado. Si la antigüedad es inferior al año se deposita el 12% del total de remuneraciones y si es mayor al año se deposita un 8%.

Antes el maneja era con la Libreta del Fondo de Desempleo, la cual se puede utilizar hasta el mes de marzo de 2011, ya que la misma fue reemplazada por la tarjeta “Soy Constructor”.

¿Quienes Cobran el Fondo del cese Laboral?

El Fondo del Cese Laboral lo cobran todos los trabajadores de la UOCRA al finalizar su relación laboral, ya sea por renuncia, despido o cualquier otra causa.

Si el trabajador inició sus tareas después del día 20 del mes y se retira antes del día 15 del mes, el empleador puede hacer el pago de manera efectiva, caso contrario tiene la obligación de abrir la cuenta especial.

¿Cómo cobran el Fondo dl Cese Laboral?

Cuando finaliza la relación laboral, el empleador debe entregarle al obrero la libreta del fondo de Desempleo, si todavía no tramito la tarjeta “Soy Constructor”, corresponde la manual, caso contrario entregara las Hojas Móviles.

En ambos casos, debe estar completa y debidamente firmada indicando el nombre del banco y sucursal donde fueron depositados los fondos.

Últimos comentarios

609 comentarios sobre “UOCRA: ¿Quienes y Cómo cobran el Fondo del Cese Laboral?

  1. Melina
    diciembre 1, 2016 a las 11:41 am

    Hola, consulto…. se cobra completo el fondo de desempleo? es decir, cobran todo el acumulado? o depende del banco?
    Sino, dónde podré averiguar bien, en Uocra, en Ieric…?
    Desde ya muchas gracias”!

    1. Graciela
      diciembre 3, 2016 a las 8:26 pm

      Melina Se cobra completo, es una caja de ahorro que tenes en el banco. Averiguaciones en el IERIC

  2. jose
    noviembre 23, 2016 a las 10:22 am

    Consulta, trabajo en una constructora hace 4 años, termino la obra, cobre el fondo de desempleo las vacaciones todo perfecto, al tiempo re-ingreso a la empresa ya que aparece una obra nueva, la pregunta es ¿ el fondo de desempleo que me van a depositar es al 8% o al 12%??
    Gracias!!

    1. Graciela
      noviembre 27, 2016 a las 8:04 pm

      Jose 8%

  3. sebastian
    noviembre 22, 2016 a las 8:26 am

    Hola, el fondo de cese laboral ¿se cobra también en caso de que salga la jubilación?

    1. Graciela
      noviembre 24, 2016 a las 9:00 pm

      Sebastian SI

  4. Agustina
    noviembre 14, 2016 a las 4:32 pm

    Hola espero puedan ayudarme con mi consulta. Mi marido trabaja en construccion y renuncio para trabajar en otra empresa. Mi consulta es: trabajo 6 años. Le corresponde proporcional de sac y vacaciones?? Y aparte el fondo de cese laboral? Como se calcula? Sobre q sueldo bruto o neto?.Espero su respuesta, muchas gracias!!

    1. Graciela
      noviembre 15, 2016 a las 4:59 pm

      Agustina si le corresponde proprocional aguinaldo y vacaciones y Fondo Cese Laboral se calcula sobre el básico cobrado (1er.año 12% y luego 8%)

  5. Natalia
    noviembre 14, 2016 a las 11:24 am

    Hola como estas mi marido trabaja en una empresa vial hace 7 meses quiere saber que le corresponde cobrar en el caso de que renunciara, el capataz de la obra le dijo que si no se presenta le ,manda el despido que le conviene mas me gustaría su asesoría .

  6. Pablo
    noviembre 8, 2016 a las 7:33 am

    Buen día, ¿se puede renunciar para cobrar el fondo de desempleo y luego reintegrarse con las mismas funciones sin perder la antigüedad? Yo tengo 3 años de antigüedad, siendo oficial calificado, ¿cuanto me corresponde cobrar aproximadamente? Gracias

  7. NATALIA
    octubre 21, 2016 a las 10:21 am

    HOLA QUISIERA SABER A MI ESPOSO LE SALIO LA JUBILACION SIENDO EMPLEADO DE LA CONSTRUCCION. QUIEN TIENE QUE MANDAR EL MENSAJE ÉL O SU EMPLEADOR, Y SU LIQUIDACION FINAL SERIA SOLO AGUINALDO Y VACACIONES Y NADA MAS NO? SOLO COBRA APARTE EL FONDO DE DESEMPLEO NO?

    1. Graciela
      octubre 23, 2016 a las 2:26 pm

      NATALIA Que mensaje?? antes de salir la jubilación piden que renuncie al empleo? no fue así? Liquidación final cobra días trabajados vacaciones y SAC proporcional y le entregan la documentación para ir al banco y cobrar Fondo de Cese Laboral

  8. Jorge
    octubre 19, 2016 a las 5:04 pm

    Buenas tardes Srs. Renuncie a mi trabajo despues de estar 13 meses en una empresa, que me pagaba un porcentaje en negro. Necesito saber si la liquidacion la tienen que hacer de acuerdo a lo que cobraba en el recibo o lo que realmente cobraba? Desde ya les agradesco su Rta.

    1. Graciela
      octubre 21, 2016 a las 5:53 pm

      Jorge Fondo ese LAboral se paga sobre básico de convenio

  9. Nazarena
    octubre 19, 2016 a las 11:32 am

    hola necesito saber, si renuncio y me presento al banco para cobrar el fondo de cese laboral me lo pagan al instante?. ademas si quisiera volver a trabajar con la misma empresa cuando pueden darme el alta nuevamente?

    1. Graciela
      octubre 21, 2016 a las 5:07 pm

      Nazarena El empleador debe darte la documentación para que el banco te lo pague y si ya esta todo depositado si te lo pagan. No hay plazos para reintegrarte al trabajo

  10. Guillermo
    octubre 17, 2016 a las 3:01 pm

    Hola . yo queria saber como hago para cobrar el fondo de desempleo trabaje un mes y medio y me pagaron una parte por recibo y otra depositaron en el banco fui a cobrar el resto y no me pudieron pagar por que en la cuenta no estaba el dinero si me pueden ayudar . muchas gracias

    1. Graciela
      octubre 19, 2016 a las 12:49 pm

      Guillermo Hablalo con tu empleador, quizás por el poco tiempo todavía no abrieron la cuenta y te lo pague el efectivo o te de los comprobantes para que el banco te lo pague

  11. rocio
    octubre 16, 2016 a las 7:15 pm

    cuanto tiempo te corresponde el salario una vez ser despedido de la empresa?

    1. Graciela
      octubre 16, 2016 a las 7:21 pm

      Rocio Si te referis al Salario Familiar, ANSES paga dos meses despues, por lo que en octubre esta pagando agosto, septiembre lo paga en noviembre, si el despido fue en octubre cobra hasta diciembre

  12. gaston
    octubre 1, 2016 a las 12:05 pm

    hola trabaje dos anos en blanco me dijieron qur no habia mas trabajo y no me pagaron el fondo de decempleo ni vacaciones,aguinardo ni la antiguefaf

    1. Graciela
      octubre 1, 2016 a las 7:41 pm

      Gaston REclamalo

  13. camilo
    septiembre 30, 2016 a las 11:07 pm

    necesito asesorarme

    1. natalia
      octubre 5, 2016 a las 4:42 pm

      comunicate con nosotros, somos abogados especialistas en el tema

      Natalia

  14. camilo
    septiembre 30, 2016 a las 2:07 pm

    trabajo ase nueve años y quiero renuciar mi ultimo sueldo fue sin aumento me deben los aumentos desde abril. que me corresponde

  15. Alberto
    septiembre 30, 2016 a las 12:27 pm

    Consulta, yo trabajo en una empresa en la cual renuncié (por uocra), (cobré como corresponde, el fondo de cese laboral), el día 15 de febrero y al día siguiente inicié el día 16 de febrero por UECARA (haciendo la misma tarea en el mismo puesto), mi pregunta es acerca de que antiguedad me correspondería…

    1. Graciela
      octubre 1, 2016 a las 5:36 pm

      alberto LA antigüedad se tiene en cuenta por empleador y no por convenio

      1. alberto
        octubre 5, 2016 a las 8:51 am

        ok…gracias por la respuesta…mas en detalle…yo trabaje 4 años en la empresa por uocra y sigo en la misma empresa pero por uecara y me aparece 1 año de antiguedad? No importa que yo haya renunciado? ( como dije fui dado de alta al día siguiente)…y otra consulta cuando se debe cumplir los 5 años para poder gozar de los 21 días de licencia?

        1. Graciela
          octubre 5, 2016 a las 4:32 pm

          Alberto si la empresa cambio de dueños y te cambiaron la fecha de ingreso, seguro toman esa fecha para las vacaciones, hablalo con ellos y pasame la fecha de ingreso completa

          1. Alberto
            octubre 6, 2016 a las 9:54 am

            La empresa no cambio de dueños , me fije y me figura en el recibo: fecha de ingreso: 19 de febrero, igualmente no me corresponde la antiguedad anterior? o pueden aducir que yo renuncié al cobrar el fondo de desempleo y perdí todo reclamo de antiguedad anterior…se puede en ese caso hablar con los dueños en forma personal aunque sea para que reconozcan la antiguedad para el tema de vacaciones? desde ya muchas por las respuestas.

          2. Graciela
            octubre 6, 2016 a las 1:05 pm

            Alberto si no cambio de dueños la antigedad se respecta para el tema de la vacaciones y pago de antigüedad laboral, se considera FEchas de ingreso baja y reingreso

  16. Héctor
    septiembre 29, 2016 a las 5:29 pm

    Hola hace ya un años va ser q no cobre nunca me firmaron los papeles tengo los papeles aca lo puedo cobrar todavía

    1. Graciela
      octubre 1, 2016 a las 4:12 pm

      Héctor si anda al banco que te depositaron y pregunta por tu cuenta

  17. gabriel
    septiembre 19, 2016 a las 1:55 pm

    hola hace 2 meses y 28 dias que trabajo …si renuncio cuanto es lo que me corresponde ?? gracias

    1. Graciela
      septiembre 19, 2016 a las 9:11 pm

      Gabril Por el IERIC es sobre el básico del primer año un 12% y luego un 8%

  18. maria lujan
    septiembre 1, 2016 a las 11:36 am

    trabajo dos meses tuvo un accidente de moto fuera del horario laboral el cual sufrio fx de una pierna en la cual le lleva meses de rehabilitacion por esto el empleador le dio la baja pagandole una suma minima consultando nos dijeron que le correspondia su sueldo por seis meses pero no fue asi el puede acceder a un fondo de desempleo como es el tramite

    1. Graciela
      septiembre 4, 2016 a las 3:39 pm

      Maria seguramente el empleador le dio de más, fue el fondo del cese laboral del IERIC que no le deposito, habría que ver que es lo que él firmo

  19. Cristian
    agosto 30, 2016 a las 9:45 pm

    Hola x 11 meses y un poco más un oficial en el sur cuanto es lo q tiene que cobrae

  20. cristian
    agosto 28, 2016 a las 1:20 pm

    HOLA..te queria preguntar sobre la tarjeta.como se utiliza.y como hago para cobrar lo que me corresponde..necesito saber por que es la primera ves que trabaje en la contruccion..desde ya gracias

    1. Graciela
      agosto 28, 2016 a las 1:52 pm

      Cristian La tarjeta es de identificación y para buscar información sobre tu estado laboral, la presentas cuando un empleador te la pide o te da el alta

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