Los ex beneficiarios del Programa Potenciar Trabajo tendrán situaciones diferentes en septiembre de 2026. Quienes forman parte de Acompañamiento Social seguirán cobrando los $78.000. No obstante, los de Volver al Trabajo no percibirán la asistencia económica liquidada por Anses.
Continuarán los pagos de Acompañamiento Social
El Programa de Acompañamiento Social se abonando hasta abril de 2028. Su continuidad fue establecida por la Resolución 90/2026 del Ministerio de Capital Humano. Sin embargo, las acreditaciones estarán sujetas a la disponibilidad presupuestaria.
Acompañamiento Social surgió de la división de Potenciar Trabajo. El programa comprende a personas de 50 años o más y a mujeres con cuatro o más hijos menores de edad a su cargo.
Si bien el pago se seguirá efectuando, su monto se mantendrá en $78.000. Es decir, no tendrá actualizaciones.
EconoBlog aclara que no habrán nuevas inscripciones a este programa. Tampoco se realizan pases de Volver al Trabajo al mismo. Por ello, el Gobierno no tiene prevista una suba en la cantidad de beneficiarios.
Volver al Trabajo no tiene pago confirmado en septiembre
El Programa Volver al Trabajo fue creado mediante el Decreto 198/2024 y tuvo una duración prevista de 24 meses. Al cumplirse ese plazo, Capital Humano dio por terminado el programa. A partir de ello, inició una disputa judicial sobre su futuro, fruto de la cual se hicieron dos acreditaciones adicionales.
Debido al fallo de la Cámara Federal de San Martín, el Gobierno no está obligado a efectuar nuevos pagos. Por esta razón, actualmente no existe una liquidación confirmada para septiembre.
Sin embargo, organizaciones sociales mantienen sus reclamos judiciales. Por lo tanto, una futura decisión judicial podría retomar los pagos de Volver al Trabajo pero se debe tener en cuenta que no hay nada asegurado.
Mientras continúa el conflicto ante la Justicia, avanza Formando Capital Humano. Dicho programa reemplaza la prestación económica por cursos a cargo de empresas privadas orientados a mejorar la inserción laboral.
