ANSES: Dar de Baja el Fondo de Desempleo

Los trabajadores en relación de dependencia que por cualquier causa ajenas a él son despedidos por su empleador deben gestionar el cobro del Fondo de Desempleo en una dependencia de la Administración Nacional de la Seguridad Social, ANSES, previo sacar el respectivo turno. Pero lo que es también muy IMPORTANTE que se se llegase a reincorporar a un nuevo empleo deberá dentro de los cinco días hábiles la suspensión del beneficio.

El beneficiario del cobro de la Prestación por Desempleo dentro de los cinco días hábiles de incorporarse a un nuevo trabajo ya que de no respectar dicho plazo legal, se le cobrará un recargo  entre el 10% y el 20% de la cuota cobrada.

Cuando ANSES observa el  cruce de información con los aportes previsionales descubre que l apersona comenzó a trabajar, cobrando la liquidación del Fondo de Desempleo y sin haber informado tal situación al organismo.

Si el beneficiario realiza la comunicación a ANSES después del quinto día hábil le corresponde el 10% y, si al momento de efectuarse, la Prestación por Desempleo se encuentra en el estado “Suspensión por Probable Percepción indebida”, corresponde el 20%.

128 comentarios

  • Marcela Alejandra

    Buenas tardes tengo un seguro de desempleo pero conseguí un trabajo en blanco hace 3 días pero no puedo ir a dar de baja porque trabajo por la maňana y noo tengo a nadie a quien mandar que hago???? Se puede mandar una carta al correo Argentino??? Gracias.

  • MARIA

    HOLA ES LA ULTIMA CUOTA QUE COBRARIA MI MARIDO EL 27 PERO EL DIA 15 LO PUSIERON EN BLANCO LO DEBE DAR DE BAJA AL FONDO DE DESEMPLEO YA QUE ES EL ULTIMO MES?Y COBRARIA LO DEL 27?GRACIAS

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