Publicamos una planilla Excel para que puedas efectuar una liquidación final por despido, sin causa justificada, es una planilla fácil para orientarte sin tener en cuenta los topes de los distintos convenios de trabajo, tendrías que cargar tus datos y modificar:
- Mejor remuneración bruto percibida en el ultimo año
- Cantidad de meses trabajados al momento del despido
- Para el Aguinaldo Proporcional los días trabajados al momento del despido
- Cantidad de días de vacaciones que te corresponden al 31/12 del año del despido
Esperamos que la misma e sea de gran utilidad y déjanos tus comentarios si te resulta fácil o si hiciera falta modificar algo.
Bajar planilla Excell para realizar liquidación final, indemnización por despido
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buenos dias a todos queria saber que me corresponde si me despiden sin causa de la fabrica metalurgica donde es toy trabajando
ingrese en julio del 2009 hasta el 05 de marzo del 2010 si me podrian decir que le tengo que pedir se los agradeceria
nicolas
Supongo que te habran despedido? cada caso es muy particular, estabas por contrato? pero corresponde 1 sueldo (mejor sueldo durante el tiempo que trabajaste) 1 mes de falta de preaviso, si es que no te preavisaron. Dias trabajados hasta el 5/3 vacaciones y sAC proprocional del año 2010. Si las vacaciones del 2009 no te las tomaste te las deben pagar como no gozadas con su SAC
Graciela: Quiero saber cual va a ser la indemnizacion que me correponde.
Despido sin causa
PERIODO TRABAJADO: 2/5/2008 AL 1/3/2010
MEJOR REMUNERACION:$5940
ME TOME LAS VACACIONES DEL 2009 EN LA QUINCENA DE FEBRERO del 2010 ASI QUE ME IMAGINO ME CORRESPONDE UN DIA O DOS DE ESTE AÑO.
TE PIDO SI POR FAVOR ME HACES EL CALCULO DE LA LIQUIDACION FINAL….
MUCHAS GRACIAS
Hola, quisiera saber si en la liquidacion final cuentan lo remunerativo y lo no remunerativo. Estoy perdida con este tema. Muchas gracias
Hola, consulta:
se despidio a un empleado hace como un mes, se le pago toda la indemnizacion y firmo una nota de despido de la empresa, ahora nos esta pidiendo el telegrama porque se lo pide el anses, nosotros podemos enviarle una cd despues de un mes de haber sido despedido o con la nota certificada por un banco estamos bien?gracias
le solicito por favor tenga a bien hacerme el calculo de lo que debo cobrar por indemnizacion. se que la semana proxima me despediran por reduccion de personal sin causa. tengo una antiguedad de 9 meses a la fecha, una jornada de 9 hs diarias de lunes a sabado con un sueldo mensual de 1500 como empleada de comercio y no he tomado ningun dia de vacaciones.
espero una pronta respuesta de vuestra parte y desde ya muy agradecida. atte. paola