La Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) recordó que el próximo 30 de junio de 2026 vence el plazo para pagar la primera cuota del Sueldo Anual Complementario (SAC) a los empleados domésticos. Por ello, el organismo indicó cómo liquidar correctamente el aguinaldo.
El pago del aguinaldo es obligatorio para todos los empleadores. Su liquidación alcanza tanto a empleados domésticos mensualizados como a quienes prestan servicios por hora.
Cálculo del aguinaldo para empleados domésticos
ARCA recordó a los empleadores del servicio doméstico que el aguinaldo equivale al 50% de la mejor remuneración mensual percibida entre enero y junio de 2026. Para realizar el cálculo se deben considerar todos los conceptos remunerativos que integran el salario, entre ellos:
- Sueldo básico.
- Adicional por antigüedad.
- Adicional por zona desfavorable.
- Horas extras, cuando correspondan.
Aguinaldo proporcional
Los empleados domésticos que no prestaron servicios durante todo el semestre cobran un aguinaldo proporcional.
Para calcularlo, primero se determina el 50% de la mejor remuneración mensual percibida entre enero y junio. Luego, ese importe se divide por seis y el resultado se multiplica por la cantidad de meses trabajados durante el semestre.
Impacto del último aumento salarial
Mediante la Resolución 4/2026, la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (Cntcp) oficializó aumentos a empleados domésticos para abril, mayo, junio y julio de 2026. Además, en dios cuotas, incorporó al salario básico la suma no remunerativa abonada en marzo.
Por esta razón, dicho ajuste salarial debe ser tomado en cuenta a la hora de efectuar el cálculo. La escala salarial vigente este mes es la siguiente:
- Supervisores:
- Hora: $4.297,33 (con retiro) / $4.683,64 (sin retiro).
- Mensual: $536.080,78 (con retiro) / $594.214,11 (sin retiro).
- Empleados domésticos para tareas específicas:
- Hora: $4.083,26 (con retiro) / $4.453,26 (sin retiro).
- Mensual: $499.868,28 (con retiro) / $553.536,65 (sin retiro).
- Caseros:
- Hora: $3.862,18 (sin retiro).
- Mensual: $488.326,19 (sin retiro).
- Asistencia y cuidado de personas:
- Hora: $3.862,18 (con retiro) / $4.295,26 (sin retiro).
- Mensual: $488.326,19 (con retiro) / $541.255,35 (sin retiro).
- Empleados domésticos para tareas generales:
- Hora: $3.600,66 (con retiro) / $3.862,18 (sin retiro).
- Mensual: $441.729,02 (con retiro) / $488.326,19 (sin retiro).
Empleadores deben revisar las liquidaciones
Muchos empleadores aguardaron la homologación del acuerdo antes de otorgar los aumentos. Las nuevas escalas ya tienen plena vigencia y ARCA incluso las publicó en su portal oficial.
Por ello, quienes aún no actualizaron los salarios deberán abonar los retroactivos correspondientes y verificar que el aguinaldo sea calculado sobre la mejor remuneración del semestre.
