Planilla Excel, para liquidación final por despido sin causa justificada, indemnización por despido
Publicamos una planilla Excel para que puedas efectuar una liquidación final por despido, sin causa justificada, es una planilla fácil para orientarte sin tener en cuenta los topes de los distintos convenios de trabajo, tendrías que cargar tus datos y modificar:
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Mejor remuneración bruto percibida en el ultimo año
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Cantidad de meses trabajados al momento del despido
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Para el Aguinaldo Proporcional los días trabajados al momento del despido
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Cantidad de días de vacaciones que te corresponden al 31/12 del año del despido
Esperamos que la misma e sea de gran utilidad y déjanos tus comentarios si te resulta fácil o si hiciera falta modificar algo.
Bajar planilla Excell para realizar liquidación final, indemnización por despido
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1.273 respuestas to “Planilla Excel, para liquidación final por despido sin causa justificada, indemnización por despido”
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6 enero 2009 a las 8:02 am
hola me llamo flavia y la pregunta es por el trabajo de mi marido.. el esta en blanco y trabaja en la empresa desde agosto del 2007 con un sueldo de $1500 hasta diciembre del 2008 que le bajaron sin previo aviso el sueldo por cajero a $750.. ahora en enero le dieron la opcion de trabajar medio dia por ese dinero o el despido.. pero si aceptara el despido que es lo q le corresponde?? y que sueldo tomaria la empresa?? el de $1500? o el de$750?? que es lo q le corresponde.. desde ya muchas gracias y espero tu respuesta en lo posible a mi correo gracias. FLAVIA
29 diciembre 2008 a las 9:17 am
Hola Adela:
Pasame por favor la pregunta concreta con los datos para ver que necesitas, se me complica juntar comentarios y preguntas para responder
28 diciembre 2008 a las 11:16 pm
HOLA GRACIELA. ENTRE A TRABAJAR EN SEPTIEMBRE 07 HASTA NOVIEMBRE 08.COMO VENDEDORA, DENTRO DE UN PARQUE TEMATICO. LA JORNADA LABORAL ERA DE 10 HORAS. CON SUELDO DE 1.500 PESOS, SIN NINGUN AUMENTO, SIN VACACIONES, NI AGUINALDO, NI NADA. NO SE QUE OTRO DATO NECESITAS. DESDE YA MIL GRACIAS!!!
22 diciembre 2008 a las 7:49 am
Hola Adela:
Esta bien pasame todos los datos bien completo que te paso la liquidación final
21 diciembre 2008 a las 7:32 pm
hola graciela. Lo que quiero es negociar. creo que es lo mas conveniente para ambas partes. Muchas gracias!!
21 diciembre 2008 a las 1:55 pm
Hola Adela:
Tus derechos ir a un abogado que reclame todo lo que te corresponde, feriados, vacaciones, licencias, aguinaldos, aportes, como corresponde.
Todo depende de vos o queres una liquidación final sin reclamar nada? pero que te incluyo si nunca te pagaron nada? Lo mas seguro e sque te den algo y listo que queres hacer vos?
20 diciembre 2008 a las 4:18 pm
trabaje desde septiembre 07 hasta noviembre 08, con sueldo de 1.500 como empleada de comercio. Me avisan que no fuera mas. Estaba en negro, trabajando sin francos, ni feriados, sin vacaciones, sin telegrama, cuales son mis derechos, cuanto deberia cobrar?
muchas gracias-
18 diciembre 2008 a las 12:01 pm
Hola Martin:
Solo tene en cuenta que mas de 5 años de antiguedad corresponde 2 meses de preaviso
17 diciembre 2008 a las 5:33 pm
Muchas gracias Graciela!
se entiende perfectamente.
quiere decir que me corresponden con suledo $4500 (bruto sin rem exentas)
9 sueldos + preaviso + el trabajado hasta hoy +aguinaldo prop, + vacaciones prop y monedas ….
serian como 12 sueldos mas o menos.
Muchas gracias.
17 diciembre 2008 a las 5:28 pm
Hola Martin:
Bajaste la planilla te resulto facil? las monedas tienen que ser 3 meses
17 diciembre 2008 a las 4:53 pm
HOla! necesito hacer unas preguntas respecto de la liquidacion final para el caso de despiso sin justificación.
En el caso de que tenga trabajados 8 años y monedas, cuanto tiene que ser esas monedas para que correspondan 9 años.
A esto debo sumarle preaviso de un mes, vacaciones y aguinaldo proporcionales verdad?
Estoy en convenio de Comercio.
16 diciembre 2008 a las 7:48 am
Hola LEO:
El despido no existe de palabra, tenias contrato? mandaste una carta documento? reclamando tu condicion laboral?
16 diciembre 2008 a las 12:52 am
hola, resulta que yo empece a trabajar 01/10/2008 y me despidieron el dia 26/11/2008 sin aviso ni nada, ni carta. llegue y me dijeron que ya no me necesitaban. que me corresponde cobrar? todavia no me pagan para colmo. espero su respuesta urgente. ah, me olvidaba, tengo un bebe de 3 meses ahora y soy empleado de comercio. gracias
16 diciembre 2008 a las 12:46 am
hola, resulta que yo empece a trabajar 01/10/2008 y me despidieron el dia 26/11/2008 sin aviso ni nada, ni carta. llegue y me dijeron que ya no me necesitaban. que me corresponde cobrar? todavia no me pagan para colmo. espero su respuesta urgente. gracias
9 diciembre 2008 a las 1:10 pm
Hola Graciela: tengo un programita para buscar facilmente la categoría de alguna tarea en el convenio del SEC si te interesa para publicarlo, o al que le interese me lo puede solicitar a hulega@live.com.ar y se lo enviaré. Saludos. Gracias
9 diciembre 2008 a las 1:02 pm
Jonathan: te corresponden 14 días de vacaciones por ser mas de la mitad del año trabajado
9 diciembre 2008 a las 12:56 pm
Jonathan: el sac proporcional y las vac no goz son conceptos diferentes
9 diciembre 2008 a las 12:44 pm
hola, habiendo trabajado desde el 28/04 hasta el 27/11, siendo empleado de comercio y habiendo renunciado, para sacar el proporcional x vacaciones no gozadas, q cantidad de dias me corresponden? gracias
8 diciembre 2008 a las 4:12 pm
Hola Jonathan:
Si te sirve
8 diciembre 2008 a las 2:23 pm
hola, esta planilla me sirve para calcular el proprocional de vacaciones y de SAC no gozados habiendo renunciado? si no es asi, me podrian mandar una q se aplique, o si me podrian decir q es lo q me corresponde con los siguientes datos: empleado de comercio: ingreso:28/04 egreso: 27/11
mejor sueldo bruto( sin contar acuerdo colectivos no remunerativos de $278):1475.65. muchas gracias