El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS) realizó la homologación del acuerdo salarial 2023 de empleados de comercio. Por lo tanto entra en vigencia el 19,5% de aumento en los sueldos básicos de los trabajadores mercantiles. Esta suba se aplicará en un 6,5% mensual de abril a junio.
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) cerró un acuerdo trimestral con la Confederación de la Mediana Empresa (CAME), la Cámara Argentina de Comercio (CAC) y la Unión de Entidades Comerciales (Udeca).
El aumento será de un 6,5% en abril, 6,5% en mayo y 6,5% en junio. Debido a ello, el sueldo básico de un empleado de comercio subirá a $220.000 con presentismo.
Además, las partes pactaron un aumento de $600 a $1.200 del aporte solidario a la obra social.
La homologación del acuerdo salarial de empleados de comercio se hizo mediante la publicación de la Resolución 647. Su vigencia es del 1° de abril de 2023 al 31 de marzo de 2024 e incluye una cláusula de revisión para julio.
Aumento a los sueldos básicos de empleados de comercio
El aumento a los sueldos básicos de los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo 130/75 se aplica en 3 tramos. La suba es del 6,5% en abril, 6,5% en mayo y 6,5% en junio.
La base de cálculo son las remuneraciones vigentes al mes de abril de 2023.
Suma no remunerativa de $25.000
Del mismo modo se otorgó una suma no remunerativa de $25.000 para todos los trabajadores del sector. Su pago se hará por única vez de forma excepcional en dos cuotas de $12.500 cada una.
El primer pago de esta suma fija se concertará en abril y el segundo en mayo.
Su otorgamiento se hace conforme a lo dispuesto en el Artículo 6 de la Ley 24.241.
