ANSES: Empleados del Servicio Doméstico Cobran Asignación por Hijo y Tienen Cobertura Social

La Administración Nacional de la Seguridad Social, ANSES, recuerda que los empleados del Servicio Doméstico pueden cobrar la Asignación Universal por Hijo, AUH, y poseer cobertura social, como una obra social y jubilación a futuro. Para poder acceder al cobro de la AUH debe percibir una suma igual o inferior al Salario Mínimo, Vital y Móvil, SMVM, que actualmente es de $2.300.- y además el padre de los menores no trabajar en relación de dependencia.

Empleados del servicio doméstico pueden gestionar el cobro de la AUH siempre y cuando perciban una suma igual o menor al SMVM, que actualmente es de $2.300.- aparte de que su grupo familiar debe cumplir con los requisitos establecidos por ANSES.

Mientras que, para el caso de una cobertura en la obra social se debe dirigir a cualquiera de las más de doscientas (200) obras sociales llevando el correspondiente recibo de sueldo y el pago de los $60.-

Además, tendrán derecho a acceder al cobro de una jubilación, un Retiro por Invalidez o Pensión por Fallecimiento de un afiliado en actividad, pero deberán realizar el pago de los aportes completos o sea los establecidos para Servicio Doméstico por más de 16 horas a la semana.

Si realizará menos horas puede que su empleador haga los aportes por las horas reales que trabajo y él juntar aportes de otro empleador o dador de trabajo o efectuarlo como aportes voluntarios con el Formulario F 575.