Publicamos una planilla Excel para que puedas efectuar una liquidación final por despido, sin causa justificada, es una planilla fácil para orientarte sin tener en cuenta los topes de los distintos convenios de trabajo, tendrías que cargar tus datos y modificar:
- Mejor remuneración bruto percibida en el ultimo año
- Cantidad de meses trabajados al momento del despido
- Para el Aguinaldo Proporcional los días trabajados al momento del despido
- Cantidad de días de vacaciones que te corresponden al 31/12 del año del despido
Esperamos que la misma e sea de gran utilidad y déjanos tus comentarios si te resulta fácil o si hiciera falta modificar algo.
Bajar planilla Excell para realizar liquidación final, indemnización por despido
hola: queria consultarles que indemnizacion me corresponde, trabaje 3 años y medio pero solo 2 en blanco, y con recibo de sueldo por la mitad del sueldo real, la otra mitad la pagaban en negro, a eso debo sumarle que estoy en licencia por embarazo y que mi empleador me dijo que me quedaba sin trabajo, cuanto me corresponderia? mi recibo de sueldo dice 754.90$ pero ahi solo figura medio dia de trabajo, el sueldo que yo recibo en mano es de 1500$, el trabajo es empleado de comercio vendedora categoria B, nada mas muchas gracias por su ayuda
Hola Graciela:
1- Respecto a las asignaciones no remunerativas, una nota que subiste el 19/08 dice que estas se tomaràn en cuenta para la liquidaciòn final.
2- En el item 1 de la planilla ,no me queda claro «mejor remuneracion Bruto percibida».En mi recibo figura como bruto la suma de los items «haberes» + «no remunerativo», luego las «deducciones» y por final el «neto» que cobro de bolsillo. ¿cual tomo en cuenta?
gracias por responder
Graciela mi consulta es pq el telegrama que me enviaron no dice causa de despido, estuve trabajando 1 año y 4 mes y 10 dias . queria saber que me corresponde cobrar, hice la cuenta en el excell , pero no agregue los 10 dias.
Buenos dìas, queria saber como hago para notificar el cese de una relacion laboral al empleado, del cual no conozco el domicilio porque se ha mudado 2 o 3 veces y no lo encuentro en el ultimo domicilio conocido.
Gracias
graciela esto fue publicado hoy .25-11-09
La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, en un plenario con voto dividido, resolvió que el aguinaldo y los premios o bonificaciones salariales que no sean periódicos no deben incluirse en los cálculos para determinar una indemnización por despido, informaron hoy fuentes .
mi mejor sueldo bruto fue de 8900 , x 15 años trabajados,pero a mi me liquidan en un mismo recibo junto con el agunaldo , tengo que considerar este mi mejor bruto o le resto el aguinaldo .¡¡gracias .-
oscar
se resta el aguinaldo