Anses

Información y consultas sobre las prestaciones de Anses, tales como AUH, asignaciones familiares del SUAF, Jubilados y pensionados, PNC y beneficios especiales.

Jubilados, reajustes de haberes

Aquellos jubilados o pensionados que necesiten realizar un reajuste de haberes por algún error en la liquidación, es importante que sepa que puede realizar la revisión de su  liquidación o si percibió algún retroactivo, que se haya originado a partir de un presunto error técnico. Debe solicitar turno a través de la página Web de anses.gov.ar «Autopista de Servicio» opción «Solicitud de turnos» o bien llamando con la línea telefónica gratuita, recuerda que ahora es el número 130, línea anterior 0800-222-6737 fue reemplazada por el 130.-

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ANSeS nuevo servicio de atención telefónica gratuita

La Administración Nacional de la Seguridad Social, ANSES, puso a disposición de los usuarios a partir de lunes pasado,  un nuevo servicio de atención telefónica gratuita, la nueva línea reemplaza al 0800-222-6737 que pertenecía al organismo, y es el  número 130 con la finalidad de agilizar los trámite. Informando del ANSeS que «A la puesta en marcha del nuevo número se suma la incorporación de nueva tecnología que permitirá mejorar la calidad del servicio brindado».

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Pensión por viudez a pareja gay

La Administración Nacional de la Seguridad Social, ANSeS, de la Ciudad de Rosario, otorga por primera vez una pensión por viudez,  a un viudo gay. El  beneficio que  se encuentra vigente desde septiembre de 2008, abarca a parejas del mismo sexo que demuestren convivencia de cinco años. Un hombre de 60 años que vivía con un jubilado docente universitario, el cual falleció sorpresivamente por problemas de salud, es el beneficiario que a partir de junio de 2009 pasa a percibir del ANSeS una pensión por viudez de $700.-

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Los fondos del ANSeS, los usan para enfrentar la crisis

Amado Boudou, director ejecutivo de la Administración Nacional de la Seguridad Social, ANSeS, ayer defendió la tan  cuestionada administración de los fondos jubilatorios, sosteniendo  que el principal objetivo en la asignación de los recursos es «que se sostenga el nivel de actividad y de empleo». Los legisladores de la oposición no se convencieron con este criterio, y reclamaron mas precisión sobre la rentabilidad y las garantías de recuperación del dinero invertido. El funcionario de la ANSeS en su reunión en el Congreso frente a la Comisión Bicameral, la cual fue presidida por Eric Calcagno senador por el Frente para la Victoria, usaba mucho las frases de «nuevo paradigma» de invertir en «proyectos de la economía real». Esta Comisión Bicameral es

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ANSeS, «Los recursos no alcanza para aumentos a jubilados»

Amado Boudou, titular de la ANSeS,  explico a la Comisión Bicameral del Senado que «Los recursos de la ANSES no alcanzan para dar un aumento a los jubilados»  que los  $101.000 millones que solamente servirían para cubrir el incremento por un año En la reunión que mantuvo el día miércoles rechazo  la posibilidad de utilizar los fondos acumulados por ese organismo para aumentar las jubilaciones, ya que de ese modo se «produciría un desfinanciamiento del sistema» en poco más de un año.

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Aportes jubilatorios voluntarios, fallo contra ANSeS

Un fallo judicial de primera instancia declaró la inconstitucionalidad del artículo de la ley de reforma previsional que dispuso que los aportes voluntarios hechos por quienes estaban afiliados al sistema de capitalización «podrán ser transferidos a la Administración Nacional de la Seguridad Social, ANSeS, » para mejorar la prestación jubilatoria futura del trabajador. El organismo deberá depositar en una cuenta judicial los aportes jubilatorios voluntarios realizados por el señor Gabriel Mayor, hasta que la justicia decida que se debe hacer, con dichos fondos. A la ves que rechazo el pedido del abogado de la devolución de los aportes jubilatorios obligatorios, por lo que este, apelara esa sentencia.  Hasta el momento  hay al menos dos juzgados que fallan a favor de

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Como accedo a Mis Aportes Jubilatorios-Pasos a seguir

Los aportes jubilatorios se pueden ver vía Internet, debido a la confiabilidad del trámite, los trabajadores deben contar  imprescindiblemente  con  la Clave de Seguridad que otorga la Administración Nacional de Seguridad social, ANSeS. el servicio pone a disposición chequear los aportes de los trabajadores en cualquier momento del día y así obtener al instante, desde cualquier computadora con acceso a internet, su historia laboral y poder: Realizar un efectivo control de los aportes que debe realizar su empleador. Saber con exactitud los años de servicios debidamente registrados, requisito indispensable, junto con la edad, para acceder a su jubilación. ANSeS, además realiza un envió por corre en forma cuatrimestral.

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SUAF, Sistema Único de Asignaciones Familiares

ANSeS quiere incorporar a todas las empresas en el Sistema Único de Asignaciones Familiares, SUAF,  es el sistema creado por el organismo que consiste que que las  Asignaciones Familiares, sean liquidadas y pagadas directamente por el Estado a los trabajadores. Las modalidades de incorporación están establecidas por la Resolución D:E:-N Nº 292/2008 desde el día 1º de abril de 2008. Las empresas que se inscriban en la AFIP como empleadores a partir del 1º de diciembre de 2005 quedan automáticamente dentro del Sistema, SUAF,  pago directo de las Asignaciones Familiares.

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Empresas incorporadas al SUAF, Obligaciones del empleador

ANSeS, comenzó otra vez con la incorporación de la empresas que todavía no pertenecen al Sistema Único de Asignaciones Familiares, SUAF, en una incorporación masiva en dos etapas, la primera es en junio y luego se irán incorporando las restantes. El sistema realiza en forma directa el pago de las Asignaciones Familiares a todos los trabajadores de la Republica Argentina, y se pretenden que desaparezca el sistema de Compensación. Las empresas que son incorporadas deben durante el mes de la incorporación al sistema los Formularios que avalen el pago de las Asignaciones Familiares a cada uno de sus trabajadores, siendo luego exclusiva responsabilidad de los trabajadores en forma personal o por medio de un representante designado para tal fin. Las

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