Acuerdo Salarial 2016

El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social ha realizado la homologación del Acuerdo Salarial 2016 – 2017 de la UOM (Unión Obrera Metalúrgica) el 17 de mayo pasado. Por lo cual, ya está vigente el acuerdo paritario que han firmado el 9 de mayo el sindicato con las cámaras empresariales del sector que establece un aumento de los sueldos básicos del sector del 33% aplicable en tres cuotas.

El 9 de mayo, en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS), se efectuó la firma del Acuerdo Salarial 2016 de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM). En el mismo, el sindicato y las cámaras empresariales del sector han acordado un aumento en los sueldos básicos de los empelados metalúrgicos del 33% aplicable en tres cuotas y el pago de dos sumas fijas no remunerativas de $2.000 cada una.

El día de ayer, luego de unas intensas negociaciones, se ha logrado establecer el Acuerdo Salarial 2016 de la UOM (Unión Obrera Metalúrgica) en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. El gremio y las cámaras empresariales han acordado un aumento en los sueldos básicos de los trabajadores metalúrgicos de 33% aplicable en tres cuotas y el pago de dos sumas fijas de 2.000 pesos cada una.

El Estado recomendó a los gremios y empresarios a sellar las paritarias en dos tramos para este año, algo que han hecho varios sectores. Según trascendió, el Acuerdo Salarial 2016 de UOM (Unión Obrera Metalúrgica) podría ser firmado por tres meses. Se evalúa un aumento trimestral en los sueldos de los trabajadores metalúrgicos que iría entre el 18% y 20%.