Los empleadores para dar la baja correspondientes a un Cese Laboral de un trabajador por cualquier motivo que este fuera, renuncia, despido, abandono de trabajo o cualquier otro, deberán hacerlo por medio de la pagina de la Administración Federal de los Ingresos Públicos, AFIP, ingresando con su Clave de Identificación Tributaria, CUIT, y la “Clave Fiscal” al sistema “Mi Simplificación”, es el registro de altas y bajas en la Seguridad Social.
Luego el sistema le solicitará que identifique al dependiente mediante la Clave de Identificación Laboral, CUIL, mostrándole luego los datos personales y usted debe seleccionar el icono de la derecha que marca el registro de la “baja”, el sistema le pedirá que escriba la fecha del Cese Laboral y el motivo y si es necesario deberá cargar la fecha del telegrama o carta documento relacionada con la desvinculación.
Documentación que debe entregar el empleador cuando da la baja de un trabajador:
- Informar la baja en el sistema de la AFIP “Mi Simplificación”.
- Realizar la Liquidación Final
- Realizar los dos (2) Certificados de Trabajo:
- Certificado de Trabajo en hoja con membrete de la compañía completando Nombre y Apellido, CUIL, fecha de ingreso y egreso, Categoría y remuneración al momento de su desvinculación.
- Certificación de remuneraciones y servicios, formulario de ANSES PS 6.2
- Completar Formulario de ANSES PS 6.1
- Formulario Nº 649 correspondiente al Impuesto a las Ganancias
En el supuesto caso de incumplimiento de la empresa de no entregar los correspondientes Certificados de Trabajo, el trabajador deberá intimar a su empleador que en un plazo de treinta (30) días le haga entrega de los mismos, si no los entrega intimarlo nuevamente y accionar judicialmente de no recibir respuesta será pasible de una multa de tres (3) sueldos calculados sobre la mejor remuneraciones mensual percibida durante el último año de servicios o duración de tiempo si este fuera menor a un año.
Tengo la página de Anses llena de la propaganda de hamburguesas, salta de un lugar al otro y ?
mary
La baja se da en la pagina de la AFIP no de ANSES y el abandono de trabajo se intima por carta documento y la denuncia se realiza en el Ministerio de Trabajo
http://www.econoblog.com.ar/18385/guia-para-incorporar-servicio-y-dar-altas-o-bajas-en-la-afip-al-servicio-domestico-formulario/
Mi empleada hizo abandono de trabajo, voy a abandono y me sale la propaganda de hamburguesas y no hay forma de ingresar. Pero si no lo hago, mi empleada sigue ..
Para accionar un ítem, me salta la propaganda. Quiero dar de baja hace una hora y no se puede si no es una universidad es un viaje al extranjero y yo solo quiero dar de baja y no tengo tanto tiempo!!!!!!!!!!!!!
Me parece una exageración, todos los trámites que se tienen que hacer para dar de baja a una empleada doméstica. Y a cualquier empleado, Si no va no va y san se acabó como dijo Máximo K
Hola soy de san juan mi ex patron me estuvo aportando 0.01 centavos por 8 meses por lo que mi señora no pudo cobrar la asignacion de los chicos .eso ya esta arreglado como puedo haser para cobrar …..gracias
david
Si es culpa de tu ex empleador tenes que reclamarle a el que te pague las Asignaciones ya que aNSES no creo que se haga cargo