Este mes, los empleadores deben efectuar el pago del primer medio Sueldo Anual Complementario (SAC) a sus trabajadores en relación de dependencia. Al momento de calcular el mismo es necesario aplicar el 50% a la mejor remuneración que hayan percibido a lo largo de este año. Para el caso de las empleadas que se hayan tomado Licencia por Maternidad, el cálculo del aguinaldo se tiene que efectuar de manera proporcional descontando dicho tiempo.
El cobro del aguinaldo para las trabajadoras que hayan tomado Licencia por Maternidad a lo largo del primer semestre será proporcional en base al tiempo que hayan trabajado. Esto es porque, mientras ellas cobren dicha Asignación Familiar, la cual es pagada por ANSeS, se produce una interrupción del servicio que presta la empleada.
En dichos casos, los empleadores deberán efectuar un cálculo proporcional del aguinaldo.
Para efectuar la cuenta es necesario tomar el mejor sueldo que hayan percibido a lo largo de estos seis meses y dividirlo por dos, lo cual arrojará el SAC que se hubiera percibido en caso de que hubiera trabajado a lo largo de todo el semestre. A dicho importe es necesario dividirlo por la cantidad de días que correspondan a los seis meses y multiplicarlo por el número de días trabajados.
Por ejemplo, en caso de que la mejor remuneración haya sido de $6.800 y se hayan trabajado 170 días es necesario hacer la siguiente cuenta:
6.800 / 2 = 3.400 / 181 = 18,78 X 170 = 3.193,37
Un dato a tener en cuenta es que a este nuevo valor se deben aplicar los descuentos que correspondan para que arroje el aguinaldo neto a cobrar.
| SAC Bruto: | $ 3.193,37 |
| – Jubilación (11%): | – $ 351,27 |
| – Obra Social (3%): | – $ 95,80 |
| SAC Neto a cobrar: | $ 2.746,30 |
Hola yo estoy en licencia por maternidad desde el 24.9.16. Hasta el 23.12.16 me corresponde un proporcional. … PORQ igualmente voy a extender. LA licencia
Mariela Si te referis al aguinaldo, la respuesta es si, el empleador debe pagarte proporcional, mejor sueldo cobrado desde 1/07/2016 al 23/09/2016 / 2 por 83. siempre y cuando no regreses a trabajar el 24/12/2016
Quiero hacerle una consulta me corresponde el aguinaldo del 18 sept. Si trabaje hasta mayo. Y tire licencia en junio en adelante
k estaba con perdida me puede tocar el aguilnaldo.
Yanitza no entiendo nada
Hola yo quiero saber si me corresponde aguinaldo y quien me lo debe pagar, yo deje de trabajar en marzo por parte de enfermo por ello mi empleador me pago hasta el 27 de abril que comenzo mi licencia, anses me paga hasta el 27 de julio mecorrresponde el aguinaldo? me dijieron que mi empleador me lo debe abonar pero no se.
Melisa Tu empleador tiene que pagarte hasta el 27 de abril aguinaldo proporcional y cuando se cobra Licencia por Maternidad no te pagan aguinaldo por tratarse de una asignación Familiar
Buenas tardes, yo estuve de parte de enfermo por preservación de embarazo desde diciembre del 2015 hasta el 12 de mayo del 2016 que comenzó mi licencia por maternidad, aún continúo hasta el 19 de agosto inclusive (en mi trabajo son 100 días de licencia) quiero saber si mi empleador me debe pagar aguinaldo.Gracias!
VICTORIA 30 días antes de nacer y 60 despues, aguinaldo sobre el tiempo que estuviste con parte de enferma, dias de licencia por maternidad no te pagan aguinaldo
Hola, les hago una consulta, tuve licencia de embarazo hasta el 28/1/15 (donde recibía el pago de mi sueldo por parte de antes) que era el día en que debía incorporarme, pero tome la licencia por excedencia. Me corresponde algo de aguinaldo? Gracias.
Nadia NO, cuanto tiempo es la excedencia? si no trabajaste ningún día del semestre no te pagan nada de aguinaldo