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Empleados mercantiles sellaron el acuerdo salarial

En varios medios salio la publicación de que los empleados mercantiles sellaron el acuerdo salarial de un 20% en tres etapas 8% a partir del mes de abril, un 6% mes de julio y un 8% mes de septiembre mas una mejora de 0.5% por año de antigüedad y mantener la suma no remunerativa de  los $100.- que se vienen pagando desde el mes de enero de 2008,  por que esto fue informado por el titular del gremio, Armando Cavallieri, al término de una audiencia con la presidenta Cristina Kirchner en Casa de Gobierno, que además, contó con la participación del ministro de Trabajo, Carlos Tomada y por el lado empresario, asistieron Carlos de la Vega (Cámara de Comercio) y […]

En varios medios salio la publicación de que los empleados mercantiles sellaron el acuerdo salarial de un 20% en tres etapas 8% a partir del mes de abril, un 6% mes de julio y un 8% mes de septiembre mas una mejora de 0.5% por año de antigüedad y mantener la suma no remunerativa de  los $100.- que se vienen pagando desde el mes de enero de 2008,  por que esto fue informado por el titular del gremio, Armando Cavallieri, al término de una audiencia con la presidenta Cristina Kirchner en Casa de Gobierno, que además, contó con la participación del ministro de Trabajo, Carlos Tomada y por el lado empresario, asistieron Carlos de la Vega (Cámara de Comercio) y Osvaldo Cornide (CAME).

Hasta el momento informamos que todo son solo anuncios sobre los nuevos básicos de los empleados de comercio, ya que todavía no se sabe que va a pasar con el 23% del Acuerdo No Remunerativo que se viene pagando desde el mes de Junio del 2007, ya que la idea es juntarlo al básico, hay que seguir esperando, recordemos lo que se tardo en homologar el acuerdo de los $300.- en el mes de enero de 2008.-

25 comentarios en “Empleados mercantiles sellaron el acuerdo salarial”

  1. No se Uds. gente, pero a mí me preocupa el hecho de que con la quita de los no remunerativos, el aumento ni se va a sentir, ya que de esas sumas se sacarán los aportes, y los sueldos finales me parece que van a retoceder un poco, lo cual es una (coloquen aquí la palabra más ordinaria que les ocurra).
    Los sueldos seguirán siendo muy bajos para el costo de vida que tenemos…
    Ojalá además de los 100 pesos no remunerativos agreguen algún otro arreglo de este tipo, porque si no cuando cobremos se nos va a piantar un lagrimón grande…
    A seguir esperando, no? A ver los sindicalistas si por una vez…

  2. Hola!!!!Les informo que por fin el aumento ya fue homologado!! Al que le interese (supongo que a todos) ya esta publicado en la pagina del sindicato de comercio, les adjunto la pagina: http://www.sec.org.ar/
    Espero que les sirva!!

    Saludos!!

  3. Hola, yo quiciera saber como es el tema del porcentaje por antiguedad, hace 5 años que trabajo en una empresa, estoy dentro de los acuerdos pero nunca cobre por atiguedad.

    Saludos.-

  4. Hola Graciela.
    Gracias por la respuesta de lo del sueldo en la otra noticia.
    Una consulta (es un poco estupida pero tengo que hacerla), la suma de los porcentajes da 22% y no 20%. Como es el tema??
    Desde ya, muchas gracias.

  5. Graciela: Según me informaron la incorporación del 23 % al básico ya estaba determinada en el acuerdo de Junio de 2007 y es por ello que ya está homologado, de hecho la diferencia entre las nuevas escalas salariales publicadas en la página de Faecys y las anteriores es del 23 % (Administrativo Inicial A antes 1.072,81, ahora 1319,56 («1.072,81 * 1,23 = 1319,56»). Ojalá homologuen este «nuevo acuerdo del 20%» antes de que finalice el mes, si no, se van a sentir en los bolsillos los aportes que se realizarán sobre el «antiguo 23%».
    ¿Tenés idea si este nuevo acuerdo vendría a ser «no remunerativo»?
    Saludos,
    Jimena.

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