El día de ayer, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS) homologó la nueva planilla con los sueldos básicos del personal del servicio doméstico, el cual incluye un 33% de aumento aplicable en dos cuotas (18% retroactivo al 1° de junio y 15% desde el 1° de diciembre). En este artículo, la página EconoBlog.com.ar permite consultar la Escala Salarial de Niñeras 2016 – 2017.
En las segundas históricas negociaciones paritarias, la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) y el Sindicato del Personal de Casas de Familia (Sinpecaf) pautaron un 33% de aumento en los sueldos básicos de los empleados domésticos. Dicho incremento se aplica en dos tramos, el primero del 18% aplicable desde el 1ero de junio y el segundo del 15% desde el 1ero de diciembre.
Con el aumento, la nueva escala salarial 2016-2017 de niñeras es la siguiente:
| Desde el mes de | Personal con retiro | Personal sin retiro | ||
| Hora | Mensual | Hora | Mensual | |
| Junio | $ 54,50 | $ 7.030,50 | $ 61,50 | $ 7.835,50 |
| Diciembre | $ 61,50 | $ 7.924,50 | $ 69,50 | $ 8.831,50 |
Esta planilla incluye los sueldos básicos de las niñeras. Sin embargo, en caso de que el personal doméstico y el empleador hayan acordado una remuneración mayor, es necesario aplicar los porcentajes pautados sobre dichos montos.
Es importante tener en cuenta que se estipuló un plus del 15% por zona desfavorable para los trabajadores de la región patagónica. El mismo se aplica para el personal que desempeña tareas en las Provincias de Tierra del Fuego, Chubut, Río Negro, Neuquén y Santa Cruz.
Cabe señalar que las niñeras se encuentran comprendidas en la cuarta categoría de los trabajadores de Casas Particulares. En ésta también se incluyen los empleados que prestan asistencia y cuidado de personas, excluyendo a las que lo hacen con fines terapéuticos. Es por esta razón que dichos salarios también corresponden a las personas que cuidan enfermos, ancianos y discapacitados.
Los interesados en consultar la completa planilla de sueldos básicos de empleados domésticos deben hacer clic AQUÍ.
hla resulta q yo trabajo de lunes a viernes de 6 d la mañana hsta las 13:30. ; sabado y domingo de 5:30 a 16hs. Ase dos meses m pagan 3000$ .ahora a mi patrona le bajaron las horas y m dice q igual m va a pagar lo mismo voy a ir menos dias desde el principio m parecio poko..q me dicen ??
Meli que es MUY POCO SUELDO MINIMO $7925.- por trabajar 48 horas a la semana y sábados después de las 13.00 horas, domingos y feriados se cuentan dobles
Hola, Quiero hacer una consulta ; estoy trabajando de niñera Lunes Miércoles y Viernes, 10 horas cada día, Por lo que vi, la hora la pagan 61,50 a la hora, hoy cobre y la mamá del nene me explicó que el sueldo de 7954 es haciendo 200 horas mensuales, por lo cual hizo la cuenta de 7954 x 140/ 200 = 5547,15, a lo cual le descontó 419 de obra social y ART.. sacando esto; cobré 5128 $( que fueron las horas que realice desde el 1 de Mayo hasta hoy, 31 de Mayo ) Está bien? yo sacando la cuenta, haciendo 120 horas mensuales, a 61,50 serían 7380..y mi sueldo fue mucho menos.
Muchas gracias
Luna La mamá esta equivocada y saca la cuenta del mensual, que es si vas todos los días, al ir algunos días debe pagarte por hora
Hola Graciela, a mi hijo de un año lo cuida una empleada dos veces por semana 4 hs. un total de 8hs semanales, si mi hijo duerme la siesta limpia el piso o algo. Tengo varias dudas.
Cuanto debería pagarle por hora?
Cuál sería por ejemplo el valor del aguinaldo que le tendria que pagar a fines de Junio?
Si quisiera ponerla en blanco (empezó hace menos de un mes a trabajar) como hago o donde averiguo. Me comentaron que no es necesario porque trabaja menos de 12 hs semanales, pero quería confirmar si es así.
Muchas Gracias
Lucila Cuanto pagarle es acuerdo entre parte, yo te digo el MINIMO por hora $62. pero están pagando bastante mes (entre $80.- y $130.-) Aguinaldo se mejor sueldo cobrado en el semestre multiplicado x los meses que trabajo 60 o 90 y luego dividirlo por 180
Si debes ponerla en blanco aunque trabaje un hora por semana Pagas menos 12 horas y le avisas que para tener derecho a la obra social y jubilación debe, si no tiene otro empleo,pagar ella las diferencias
http://www.econoblog.com.ar/19468/afip-guia-para-dar-de-al-a-un-empleador-y-a-un-trabajador-del-servicio-domestico-por-internet/
http://www.econoblog.com.ar/18385/guia-para-incorporar-servicio-y-dar-altas-o-bajas-en-la-afip-al-servicio-domestico-formulario/
http://www.econoblog.com.ar/24688/montos-y-formularios-para-pagar-aportes-y-la-art-de-las-empleadas-de-servicio-2014/
Y de este bajas el nuevo recibo y aportes actualizados
http://www.econoblog.com.ar/43526/afip-bajar-nuevo-formulario-102rt-del-servicio-domestico/
hola yo cuidaria un bebe de 4 meses 9 horas semanales, cuanto deberia cobrar por mes o la hora?
Milagros Necesito saber tareas, días y horas
Hola cuanto debo pagar a una empleada que va de lunes a viernes de 7 a 12.
Tarea: cuidado de un niño.
y como se cuando cambia el valor de la hora o cuando pagarle vacaciones etc?.
Donde busco esa información.
Muchas Gracias
Germán Cambia cuando hay aumentos y yo te digo el sueldo mínimo, cuanto tenes que pagarle es algo que deben acordar entre las partes SUELDO MINIMO $3962.-