De acuerdo a lo precisado mediante dichos a la prensa y un comunicado suscripto por Carlos De la Vega, titular de la Cámara de Comercio, CAC, y de Osvaldo Cornide, Cámara Argentina de la Mediana Empresa, CAME, el día de ayer por la tarde se firmó el cuerdo salarial 2011 para los mercantiles. Pero aparentemente no fue firmado, ya que desde el Sindicato coincidieron en que si bien se había legado a un arreglo en los puntos que dilataban las negociaciones todo fue redactado en borrador y hoy nuevamente a las 11.30 horas se reunieran en el Ministerio de Trabajo.
Por todos los dichos todo hace suponer que finalmente el día de hoy se firmaría el Acuerdo Salarial 2011 para los Empleados de Comercio, en una reunión a realizarse en la cartera laboral a partir de las 11.30 horas. Desde el gremio coincidieron en que: «todavía resta ultimar detalles».
De acuerdo a los trascendidos el acuerdo establece que la suba se calcule sobre el básico de convenio del mes de noviembre 2011, aproximadamente $3.100.- tal como lo exigían las entidades privadas, y llevará el sueldo mínimo bruto a los $3.950 para fin de año.
El Acuerdo Salarial se pagaría en tres tramos:
- 15% retroactivo a mayo de 2011.
- 8% a partir de septiembre de 2011.
- 7% en diciembre de 2011.
Además, por un pedido de las cámaras empresarias hacia Carlos Tomada, Ministro de Trabajo, dicha recomposición salarial deberá ser de carácter no remunerativo hasta el próximo mes de abril, para que luego sean incorporadas al básico.
Otro de los temas que paraba las negociaciones paritarias fue la de aplicar el adicional plus por falo de caja. ambas partes acordaron que se eleve de los actuales $120.- a $500.- tal como era el pedido desde el sindicato, pero quedan exceptuadas a abonar este suplemento especial las empresas Pymes, encuadrando a las que facturen hasta $110 millones al año.
El acuerdo firmado!
homologenlo , los costos de vida aumentan y la mayoria de los trabajadores necesitamos esta recomposicion salarial para poder mantener el mismo nivel de ingreso y mantener a nuestras familias. no es un lujo es lo que nos corresponde.
Se firmó !!
Venimos para atras !
APORTE ESPECIAL A OSECAC
Se ha establecido el pago de un aporte, exclusivamente a cargo del trabajador, con destino a la Obra Social de los Empleados de Comercio y Actividades Civiles, de $ 50 (pesos cincuenta) por el mes de junio y de $ 50 (pesos cincuenta) por el mes de julio. Por la finalidad que tendrán dichos aportes se determinó que en ningún caso la obligación de pago de los mismos estará, directa o indirectamente, a cargo del empleador.
Quisiera saber como tendrian que haberme liquidado vacaciones con 10 años de antiguedad y categoria administrativo A.y como tendría que haber sido liquidado el mes de abril.
El básico que me figura es $ 1319.56 y lo demás como «no remunerativo».
Gracias
Gente! Todavia no hay nada, NAAADAAA publicado, asi que no se pueden preparar planillas, ni estimar cuales seran las modificaciones ni en que medida… O alguien quiere que sus sueldos se liquiden a ojo basados en trascendidos, comentarios y/o rumores… POR FAVOOOOOR!