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UOCRA: ¿Quienes y Cómo cobran el Fondo del Cese Laboral?

Los trabajadores de la construcción agrupados en la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina, UOCRA, cuando finaliza el trabajo no cobra una indemnización por despido como el  resto de los trabajadores, sino que los empleadores están inscriptos en el Instituto de Estadística y Registro de la Industria de la Construcción, IERIC, y depositan en una cuenta  de forma mensual un aporte sobre el sueldo del obrero. Estos una vez finalizado el trabajo tanto sea  por despido, voluntario o cualquier causa, cobran el Fondo del cese Laboral. Los obreros de la construcción cobran el fondo del Cese Laboral depositado por su empleador en una cuenta especial en el banco de la zona, a nombre del trabajador, durante el […]

Los trabajadores de la construcción agrupados en la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina, UOCRA, cuando finaliza el trabajo no cobra una indemnización por despido como el  resto de los trabajadores, sino que los empleadores están inscriptos en el Instituto de Estadística y Registro de la Industria de la Construcción, IERIC, y depositan en una cuenta  de forma mensual un aporte sobre el sueldo del obrero. Estos una vez finalizado el trabajo tanto sea  por despido, voluntario o cualquier causa, cobran el Fondo del cese Laboral.

Los obreros de la construcción cobran el fondo del Cese Laboral depositado por su empleador en una cuenta especial en el banco de la zona, a nombre del trabajador, durante el tiempo de servicio prestado. Si la antigüedad es inferior al año se deposita el 12% del total de remuneraciones y si es mayor al año se deposita un 8%.

Antes el maneja era con la Libreta del Fondo de Desempleo, la cual se puede utilizar hasta el mes de marzo de 2011, ya que la misma fue reemplazada por la tarjeta “Soy Constructor”.

¿Quienes Cobran el Fondo del cese Laboral?

El Fondo del Cese Laboral lo cobran todos los trabajadores de la UOCRA al finalizar su relación laboral, ya sea por renuncia, despido o cualquier otra causa.

Si el trabajador inició sus tareas después del día 20 del mes y se retira antes del día 15 del mes, el empleador puede hacer el pago de manera efectiva, caso contrario tiene la obligación de abrir la cuenta especial.

¿Cómo cobran el Fondo del Cese Laboral?

Cuando finaliza la relación laboral, el empleador debe entregarle al obrero la libreta del fondo de Desempleo, si todavía no tramito la tarjeta “Soy Constructor”, corresponde la manual, caso contrario entregara las Hojas Móviles.

En ambos casos, debe estar completa y debidamente firmada indicando el nombre del banco y sucursal donde fueron depositados los fondos.

875 comentarios en “UOCRA: ¿Quienes y Cómo cobran el Fondo del Cese Laboral?”

  1. quisiera saber como puedo darme cuenta si hacen el deposito correspondiente porque a mi nunca me llego ningun resumen de cuenta de ningun banco. gracias

  2. necesito saber – cuanto le corresponde a un obrero de la construccion- despues de los cinco años de trabajar —fondo desempleo — 8% de los haberes – o vuelve a ser el 12%

  3. Hola en el caso de obreros que reingresan a la empresa como deberia tomar el tema de antiguedad para el aporte del 12% u 8% gracias.

  4. hola, queria saber si el 12% que me depositan del fondo es sobre el bruto o sobre lo que cobro en la mano? y tambien queria saber como carlos si hay alguna forma de averiguar si estan aportando. gracias. Muy bueno el blog!

    1. hugo

      El 12% es sobre el bruto para el primer año de antiguedad luego del año es el 8%. Cuando te dan la baja lo tenes que cobrar. El empleador deberia darte todos lso meses la boletas de deposito, aunque la mayoría no lo da

  5. hola soy constructor y me parece un robo departe del banco que recibe los depositos ya que no da ningun tipo de interes por tener tu dinero mientras que ellos trabajan esa plata y le sacan el jugo.yo cbre por 3 años de trabajo y no me dieron ningun peso de interes.si eso no es un robo que es?

Los comentarios están cerrados.